三季度

创新拓赛道提效上规模

Innovate and expand the track to improve efficiency and scale。

创新，不问学历高低，但求千帆竞发；不问名气大小，惟愿百舸争流。2022年10月10日，在收获的季节我们迎来了三季度优秀创新项目经验分享会。在管理中心李总的主持下，集团顺德、浙江、安徽三地连线视频会议拉开了“创新拓赛道，提效上规模--2022年9月优秀创新项目经验分享会”帷幕。

事不宜迟，让我们一起来学习优秀创新经验吧！

事业二部谢经理—包装去袋化项目

谢经理分别从项目启动、项目规划、项目执行、项目监控、项目收尾五方面对包装去袋化项目进行分享，项目目标是通过整合优化库存静电箱资源、推进包装去袋化实施，实现包材成本降低，包装效率提升。此项目也取得优异的成绩，并在集团内进行了复制与推广。

安徽技术总监许总—波轮洗衣机自主方案项目

许总分别从项目背景、项目开展介绍、阶段总结、下一步计划对波轮洗衣机项目做了深入的分享。项目从政策引领、市场需求、人才储备展开，同时也对未来做了下一步的规划。该项目目标是在2022年底波轮洗衣机自主量产实现产销上百万。

集团轮值总裁孙总寄语

孙总首先对分享会两位伙伴取得的成绩表示祝贺，我们可喜地看到经理级的项目不断地推陈出新，谢经理作为资深老员工，在日常工作中使用新的工具来寻找创新和微创新做了很好的表率。目前高管级的创新已开展的如火如荼，也期望各级中高级管理人员把创新体系不断向中基层推进，要重视创新立项和创新工作的开展，将创新工作思想、创新方法传递给下属、营造创新的氛围，更加积极投入日常工作创新的挖掘和立项，立项后把创新按照计划圆满推进。

创新只是一种手段，为的是在这个基础上实现集团的战略，在未来创新工作中不断深耕落地、开花结果。

敏于观察，勤于思考，勇于创新

困难常常伴随希望，挑战往往蕴含机遇，应对困难的最好武器是发展，迎接挑战的最佳选择是创新。希望瑞德的小伙伴能在今天的分享会中积累经验，发挥勇于创新的精神，持续推动瑞德飞轮，同时也期待四季度更多优秀创新项目带给大家！

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