编者按

为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，不断提升乡村干部政治素养和履职能力，2023年7月24日至28日，三门峡市委组织部在浙江大学举办三门峡市乡镇党政正职乡村振兴专题培训班。培训结束后，学员们纷纷表示，要坚持从习近平新时代中国特色社会主义思想中找方向、找方法，做好浙江“千万工程”先进经验的学习者、转化者、实践者，以“满格”状态书写乡村振兴的出彩篇章，在全面建设现代化三门峡新征程中贡献力量。“他山之石，可以攻玉”，即日起，“三门峡党建”将优选部分参训学员的心得体会予以刊发，供大家借鉴交流，互促共进。

灵宝市焦村镇党委副书记、镇长马晓科

取“千万工程”真经强“乡村振兴”能力

人才振兴是乡村振兴的基石。在浙江学习期间，不论是老师课堂上关于乡村振兴的精彩案例，还是参观的5个乡村振兴典型，他们的兴旺都是从人居环境的改善切入，进而兴旺了人才，才让乡村有了更强的活力。安吉县梅溪镇红庙村的“深蓝计划”，在不少社交平台上被网友们评选为“长三角出游首选地”。而这个地方，原本是一个废弃的矿坑，通过一群大学生的创意，开起了咖啡馆，再加上他们的营销和丰富的内涵，让生态文明的活力彻底迸发。在外桐坞村，他们村集体收益的绝大部分来自于村庄集体房屋的租赁，而租赁这些房屋的人都是来自中国美院、杭州音乐学院的老师们，多达170多位，这些大学的老师学生在村庄开办了工作室，每年不但搞各种展览，还为村庄的建设提供各种艺术方案，让村庄有着无穷尽的艺术生命力。杜英森老师在授课中也讲到，乡村振兴要发挥好“原乡人、归乡人、新乡人”几类主体作用，这是乡村振兴的基础。

生态振兴是乡村振兴的敲门砖。不论是余村还是鲁家村等，他们的振兴之路有其各自不同的主导产业，但最初的起跑线都是从“两山理论”的落实开始，余家村从放弃矿产资源开发到第一家农家乐建设，期间村庄发展走了下坡路，但之后很快走上了绿色发展道路，为共同富裕带来了动力；鲁家村2011年才开始起步，起步之初支部书记朱仁斌首先做的就是整顿卫生环境，环境好了，才利用乡贤筹措资金，搞规划招商引资，经过7年的发展，鲁家村集体资产即超过2个亿。在乡村振兴的道路上，首先要振兴生态，让村庄绿起来、美起来，尤其是对定位发展乡村旅游的村庄来说，这更是必走之路。

务实重干是乡村振兴的底色。在参观中，同学们看到这些美丽乡村，问的最多的话题是“钱从哪里来”，从溪口村的一次性投资4000万改造基础设施，到小古城的投资1700万改造基础设施，大家都在感慨浙江的大手笔。但在讨论交流中，我们也意识到浙江省并非给每个村庄都投资很多资金，而是有选择性的进行项目投资，这个选择的前提就是村庄已经有了“千村示范”的基础，那么这个基础从何而来，只有一点，那就是村党支部带着大家提前干出来的。国家的资金投入下去，要发挥更好的作用，从“千村示范、万村整治”，到“千村精品、万村美丽”，再到“千村未来、万村共富”的迭代升级，都要求有一支实干的队伍。

切合实际才能找到乡村振兴金钥匙。浙江省处于经济发达地区，观摩学习的溪口村、小古城村、外桐坞村和余村、鲁家村，他们有3个村属于杭州市，有2个村在湖州市下辖的安吉县。从区位上看，这5个村庄方圆3个小时车程可以到达杭州、苏州、上海三个重量级城市，覆盖人口近5000万，其中有相当多的高级知识分子。这样的区位距离、人才层次和城市较快的生活节奏，决定了他们的乡村振兴之路以“乡村旅游+”的模式可以走的更好。

结合工作，下一步我们主要在以下方面发力。

一是继续坚持推进镇党委确定的四个定位，即“特色农业强镇、乡村旅游名镇、健康养老大镇、建材加工重镇”。把我们近6万亩的果品做强，让群众的腰包鼓起来；把娘娘山景区和乡村旅游通盘考虑，在人居环境整治上再深入，既要净起来，更要绿起来、美起来，有重点、有层次的循序渐进，让焦村更美丽；持续扶持关注以华康养老、函谷颐养院为代表的一批社会养老龙头壮大，同时培育以行政村为单元的养老机构，满足不同层次人群的需求；进一步规范辖区内建材加工企业，用绿色发展理念引导扶持华新奥、鑫达、万达、鑫源等做大做强。通过我们一任接着一任的努力，做实四大定位，争做乡村振兴排头兵。

二是挖掘人才资源。以乡贤为突破口，完善包括乡村艺人、土专家、在外成功人士、曾在焦村工作过的人才等为重点人才库，分类管理，定期报告工作、联络感情，争取各类支持。

三是持续改善人居环境。与南方相比，我们的气候环境决定了我们的绿化和人居工作相对困难，但我们将持续的推进人居环境改善，完善垃圾收集转运机制，尤其是距离垃圾中转站较远村庄的垃圾转运，优化转运网格，确保转的及时；持续的动员群众参与村庄美化，每年冬春动员开展全民绿化行动，科学布局绿化苗木，在增加绿化率同时，更加注重层次、色彩搭配。

四是加大村干部的培养力度。在38个村中，选择有活力、有能力、有潜力、有公心、守底线的支部书记进行重点培养，带领他们走出开拓眼界，经常性的与他们座谈交流统一思想，把乡村最基层的领导力量切实统一到党委的决策部署上来，让乡村形成一批能干成事的中坚力量。

湖滨区交口乡党委副书记、乡长赵天祥

接续奋斗开新局乡村振兴绘新篇

一、五堂理论教学取真经

通过教授们对“千村示范、万村整治”的浙江经验、生态文明建设与乡村旅游振兴、未来乡村建设的理念和路径、农业产业结构调整与乡村振兴以及乡村振兴战略实施路径与改革举措”等的讲解，进一步明确了“千万工程”的由来、做法和经验启示，了解了为什么要乡村振兴、新时代实施乡村振兴战略的重大意义、乡村振兴应该怎么办、做到怎样才能称得上乡村振兴，弄懂了打造乡村旅游的重要意义和如何做乡村旅游，明白了到浙江看什么、浙江做对了什么、我们回去可以做什么等等，五堂理论教学紧跟时代脉搏，使我理清了思路、明确了方向、找出了办法，受益匪浅，收获颇大。

二、五堂现场教学求实招

这次培训，我们深入杭州市余杭区百丈镇溪口村、径山镇小古城村、西湖区转塘街道外桐坞村、湖州市安吉县天荒坪镇余村、安吉县递铺街道鲁家村等五个村进行了实地考察学习。在实地考察中，溪口村的“多管齐下弱电入地、好竹意小镇”=的打造、农历博物馆的建设、农村首家咖啡店的开设”、小古城村的“民主协商治理模式、特色环境标识、古城慢谷景区共同体的建造”、余村的“两山理论发源地的营造、千万工程的实施、美丽气候转为美丽经济的落实”、外桐坞村的“全国文明村的创建、集体经济的创收、江南地区艺术旅游第一村的创立”以及鲁家村的特色旅游等等亮点做法，使我亲身感受到了乡村振兴战略的实施成果，视觉上受到了刺激，思想上受到了震撼，心里受到了激励，真正感觉到取到了真经、学到了实招。

三、五个真抓实干促振兴

乡村振兴包括产业振兴、人才振兴、文化振兴、生态振兴、组织振兴五个方面，随着近几年我市在脱贫攻坚、巩固脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接、人居环境整治、村村通等政策的不断实施和资金投入，农村基础设施已经具备较好基础，农村书记主任一肩挑的落实使得基层组织的作用发挥逐渐显现，挖掘历史文化、讲好当地故事摆上各级议事日程，因此，个人认为，乡村振兴的五个方面，产业振兴是核心、人才振兴是关键，做好这两个振兴，乡村全面振兴才可实现。结合交口乡实际，下一步我将做到五个真抓实干。

1.走出去，坚持大员外出招商，树立再忙也要为招商挤时间的意识；组织各种有助于乡村振兴的学习培训，经常充电，广开视野。

2.引进来，做好“原乡人、归乡人、新乡人”三篇文章，把乡贤、大学生、资金、先进管理理念、技术人才、创客等引进来，真正达到产业振兴与人才振兴，同时切实解决空心村、空巢老人和留守儿童的不稳定问题。

3.稳下来，借鉴“枫桥经验”“浦江经验”等做法实现一方稳定；通过“让农业成为有奔头的产业、让农民成为有吸引力的职业、让农村成为安居乐业的美丽家园”的实施，把引进的人才留下来；通过优质服务、诚信经营，把“头回客”变成“回头客”，把“流量”变“留量”，把“网红”变“长红”。

4.亮起来，做好人居环境后半篇文章，实现对已建好的各种基础设施后期绿化的养护、卫生保持、设施的维护，使净美绿持久下去；实施品牌战略，对辖区特色产品进行包装设计注册品牌，增加农产品附加值，为创建经济强镇打好基础；挖掘地域历史文化，讲好故事，加大对外宣传力度，把地域和产品的名字、名声、名气响起来亮起来，实现家喻户晓、人人皆知。

5.增上去，抓实产业发展，把农民收入增上去，把村集体经济收入增上去。

义马市新区街道党工委书记李 磊

学真法取真经

因地制宜探索新区乡村振兴实践路径

这次培训班的学习，让我对乡村建设、乡村治理、乡村发展有了更多想法，对于解决我们工作中遇到的一些问题也有了更多思路。我将以此次专题培训班为契机，深刻领悟“千万工程”的经验启示，立足实际、因地制宜，补短板、扬优势、抓特色，不断探索乡村振兴的新区路径，切实把学习成果转化为工作实效。

一要坚持规划先行，明确发展方向。浙江省在“千万工程”实施过程中，始终注重规划先行，坚持一切从实际出发，探索形成了“1+4”县域美丽乡村建设规划体系，为各地区因地制宜建设独具特色的美丽乡村提供了遵循。我们将加强统筹谋划，紧扣义马市“三城四基地”建设战略部署，立足各社区资源禀赋，加快推进村庄规划编制，把城市和农村有机统一起来，推动城市基础设施向农村延伸、公共服务向农村覆盖、资源要素向农村流动；紧抓义马市入选全省首批乡村建设示范县创建单位机遇，全面实施村容村貌整治、综合服务中心提升2个项目；坚持生态优先，认真践行“两山”理念，持续推进人居环境整治，注重挖掘乡村生态资源、文化潜力，让“望得见山，看的见水，记得住乡愁”成为现实图景。

二要坚持“五星”引领，优化乡村治理。治理有效是乡村振兴的基础，而乡村治理，支部始终是核心。“五星”支部创建是省委深入贯彻习近平总书记关于党建引领乡村治理的重要论述，着眼夯实基层基础做出的重大决策。我们将始终把“五星”支部创建作为推进乡村振兴的重要载体，全面落实五项工作机制，发挥支部战斗堡垒和党员先锋模范作用，整合治理力量，织密治理网格；注重激活群众内生动力，依托社区党群服务中心，动员热心居民、社会组织参与，广泛开展居民议事、教育培训、文体活动，聚焦“一老一少一青壮”精准开展志愿服务，构建共建共治共享良好格局；坚持典型示范带动，指导石门、付村、千秋等基础较好的社区全力创建“五星”“四星”支部，在每个社区都推选出一批“五美庭院”“十星级文明户”，以点带面，辐射引领共同提升。

三要坚持创新理念，赋能产业发展。新区街道地域面积、耕地面积较少，产业发展要素制约明显，各社区集体经济收入来源比较单一。目前，我们以党支部领办合作社为抓手，培育出了“老家石门”杂粮、“椒香驿麻”花椒、千秋大棚蔬菜等特色产业，但规模比较小，带动能力不足。我们将继续动员吸纳农户入股合作社，提高规模化、标准化水平，同时着力延长精深加工产业链条，对接不同市场需求，推出个性化、差异化产品类别，培养农村电商人才，建立“线上+线下”稳定销售渠道，带动居民收入持续增长。我们将以农文旅融合发展为方向，大力培育休闲农业、文化创意等新业态，重点挖掘南部“千秋古街、新安古城、楚坑、皇甫谧针灸”文化潜力，打造“历史文物探源游”路线；整合北部生态资源，建好“老家石门”精品民宿，叫响魅力梁沟、秀美付村名片，打造“乡村振兴生态游”路线，激发乡村活力，推动乡村产业蓬勃发展。

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