深入贯彻落实科学发展观努力打造品牌医院、平民医院、和谐医院－－科右前旗人民医院发展纪实2005月，自科右前旗人民医院新一届领导班子成立后，医院始终坚持落实科学发展观，在旗委、旗政府、主管局的正确领导下，以“医疗质量万里行”、“医院管理年”、“大型医院巡查”及“三好一满意”等活动为契机，紧紧围绕加快医院发展这个中心，在不断提高医疗质量、保障医疗安全、推动医院管理创新、提高全员素质方面一年迈上一个新台阶。一、加强科室建设，提高全员素质，努力建设品牌医院。1、2005年以来，医院每年都派医疗骨干到省级以上大医院进修，要求科主任每年必须进修一次。每一位学习回来，必须为医院讲一堂课，将所学的先进理论、先进技术应用到实际工作中；院内业务人员参加医学再教育率达98％，并每年进行两次“三基三严”考试。2009年，医院与首都医科大学附属复兴医院、北京海淀区结成对口帮扶单位。每轮帮扶时间为3年，今年为第二轮。支援医院主要从技术支持、人员培训、完善医院管理和绩效考核等方面来进行帮扶。医院以京蒙对口帮扶工作为契机，请进来、走出去，鼓励各科室争创重点科室和领先学科，支持和引导各科室开展新业务、新技术，并从人、财、物等方面给予倾斜，从物质上给予奖励，常年聘请上级医院教授专家来院进行讲学、会诊、手术，努力做到科有特色、人有专长，努力打造品牌科室、名牌医生，为品牌医院建设起到以点带面的推动作用。
2、严把进人质量关，为医院发展做好人才储备。医院自2005年至今共引进临床专业专科以上学历近100人，护理专业专科以上学历150余人。在以后的工作中，将继续引进高学历人才，使临床一线职工全部实现高学历。同时，重点加强环节干部的管理和培训，精心打造一支会管理、业务精的环节干部队伍，使全员素质再上新台阶。3、加强医院管理，提升管理水平。医院根据《二级甲等医院评审标准》、《医院管理年活动实施细则》、《医疗质量万里行活动方案》，在原有的考核标准上，制定并完善新的《科右前旗人民医院绩效考核标准》，内容涉及到医疗、护理、院感、质量、医德医风、医保、行政后勤共七个方面，覆盖到全院每个科室，考核标准简单不漏项，可操作性强，使医院的管理更加规范化、制度化、科学化。二、控制医疗费用，减轻患者负担，努力打造平民医院。1、控制医疗费用，着力减轻患者经济负担。该院对所有药品实行了竞价采购，有效地降低了药品成本和药品价格，同时要求各科室坚持合理检查、合理用药、合理治疗，提倡成本低、效果好的“朴素治疗”，纠正滥开检查、开大处方的行为。同时，开设了济困门诊和济困病房，2005年以来，累计为广大特困患者减免医药费约120万元，受到了社会和患者的一致好评。
2、努力解决农牧民“看病难、看病贵”的问题，为全民医保的到来做好准备。为保证农牧区患者利益，医院加强了医保、农村合作医疗管理工作。自盟、市、旗各项医疗保险放开以后，医院积极配合各医保局和合管办工作，严格查房、报销、自费药比例等各项医保管理工作。在农村合作医疗方面，本着让广大农牧民“治好病、少花钱”的宗旨，按照上级文件要求及时调整工作方案，积极与各合管办协调，争取增高报销比例，扩大报销范围，使广大患者小病不出乡、大病不出旗，为解决农牧民“看病难、看病贵”的问题起到了积极作用。三、改进服务质量，树立行业新风，努力营造和谐医院1、开展优质护理服务，提高护理质量。自从开展“优质护理服务示范工程”以来，医院的全体护理人员在护士长的带领下，全身心的投入到这次活动中，她们根据各科室的实际情况，经过无数次的探讨，逐渐摸索制订出适合自己科室工作特点的优质护理服务计划，在实施的过程中，各科室都突显出自己科室的护理亮点，使全院的护理质量有了大幅度的提高。2、加强人性化管理，构建和谐医患关系。医院严格落实《医患沟通制度》，不定期召开医、护、患、陪护人员座谈会，认真听取患者的心声，主动为患者排忧解难，发现问题，及时整改。
此外每季度发放患者满意度调查表，并在院报上进行公示。3、在便民服务中，医院采取多种便民措施，在门诊大厅设臵了专职导诊人员，为患者准备了轮椅、开水等，方便了患者就医，在醒目位臵设立了电子显示屏，对院务公开内容进行了公示，在各科室设立了意见箱，张贴了文明用语，公开医德医风举报电话，投诉流程，公开社会服务承诺，制定了违诺处罚规定，同时聘请了社会义务监督员，由起初的被动变为主动接受监督，为构建和谐医院打下坚实的基础。金杯、银杯，不如老百姓的口碑，金奖、银奖，不如老百姓的夸奖。在上级领导和社会各界的关怀支持下，在全院职工的共同努力下，2007年，该院成功晋升二级甲等医院，实现了旗医院历任4代领导班子，近10年来几代人的共同梦想。20062009年被前旗总工会评为工会工作“先进单位”。2009委政府评为“突出贡献奖”。2009年被乌市人事劳动和社会保障局评为“爱心援助单位”。2010年被中共科右前旗委员会、科右前旗人民政府评为“扶残助残先进集体”。2010年被卫生部全国医院感染监测网、全国医院感染监控管理培训基地评为2010年“全国医院感染横断面调查先进单位”。展望未来，医院将不断加大改革力度，建成花园式的现代化医院，从医疗技术、服务质量、设备环境均达到自治区同等旗县级医院一流水平，努力打造“品牌医院”、“平民医院”、“和谐医以下是附加文档，不需要的朋友下载后删除，谢谢高二班主任教学工作总结5高二班主任工作总结1本学期，我担任高二(14)班班主任。
在学校领导的支持下，在学生科的领导下，我顺利地完成了学校布置的各项任务。在从事德育教学过程中，有顺利也有挫折，有成功也有失败，既有困惑，也有启迪，交织着酸甜苦辣，现就本学期班主任工作做如下总结。一、培养良好的班集体能否形成一个积极向上，努力学习，团结和睦的集合是至关重要的。只有在良好的班集体中，教师开展教育和教学活动，才能收到较好效果。在培养班集体方面，本学期我主要从以下几方面入手：（一）注重教室文化的建设开学初，我组织全班学生把教室布置好，让教室的每一块壁，每一个角落都具有教育内容，富有教育意义。在具体布置时，针对班内学生的特点，从大处着眼，小处着手，制定班级文明公约，张贴名人名言，使学生行有可依，激发学生的上进心。并设立评比栏。班组设置由专人管理的“图书角”，以拓宽学生的知识面。为及时反馈学生情况，设置了班级日记，由班长负责记录。（二）注意班干部的培养进入高二以后，班干部换届重新选举，由学生民主投票，产生了一支能力较强，有一定影响力的班干部队伍。对待班干部，我积极引导，大胆使用，注意培养他们的工作能力，要求他们以身作则，“各守其位，各司其职，各尽其责”。另外，定期召开班干部会议，研究解决出现的问题，同时布置新的工作和任务。
这样，由于班干部积级配合，以身作则，从而带动全班，收到了较好的成效。（三）注意养成教育和传统道德教育的结合高二学生由于已经熟悉了学校的环境，又没有升学上的压力，个别学生纪律开始松动起来，不喜欢别人对他们的行为约束和管教，一些不良行为随之而来，如旷课等，面对这些违纪情况，如果不注意引 导或引导不当，学生很容易在这个特殊的学习和生活阶段走入岔道。 我的具体做法是： 1、加大学习、执行《中学生守则》、《中学生日常行为规范》的 力度。我借助主题班会、演讲会、竞赛等各种形式的活动，来引导学 生学习，执行《中学生守则》和《中学生日常行为规范》，并且配合 学生科执行《一日常规》，严格要求学生佩戴校徽，不穿拖鞋，每天 自行检查、督促规范养成的效果。 2、注意树立榜样。俗话说“说一千，道一万，不如亲身示范。” 榜样的力量是无穷的。人微言轻，班主任言行举止特别重要，要求学 生不迟到，不旷课，班主任首先要做到，要求学生讲文明，讲卫生， 班主任事先要做到，平时注意严于律已，以身作则，时时提醒自己为 人师表。 3、注意寓教于乐，以多种形式规范学生行为。 心理学告诉我们：人的接受心理由观察能力、感知能力、认识水 平、兴趣爱好等心理因素构成，因此，具有广泛性、多样性、综合性 的特点，单一的教育管理方式不适合人的接受心理，开展丰富多彩的 活动，寓教于乐中正好适合学生的心理特点，能提高教育管理的可接 为此，我先后开过多次主题班会，如《规范一道德》，《我是主人》、《理想与信念》、《要学会学习》、《神圣的使命》。
还开过 优生学习经验交流会，举办过语文知识抢答竞赛，说成语故事比赛， 古典诗歌背诵比赛等，效果都很好。 二、严格的要求是最大的尊重 教育是一门艺术，教育是心灵的耕耘，必须讲究教育有艺术。在 实践工作中，我感受最深的便是马卡连珂的一句名言：“严格的要求 是最大的尊重”。的确，只有既严格要求学生，又给予他们最大的尊 重，才能把班主任工作做好。 俗话说“严是爱，宠是害，不教不导要变坏。”高二14 班有几个 调皮的学生，在教育转化他们的时候，我曾有过失败的教训和成功的 经验，先前，我对他们时常板着一副面孔，严加管教，结果学生表面 上对我产生敬畏感和服从感，其实，并不是心悦诚服地接受我的教育 和管理。一段时间后，我改变了方法，对他们给予了大量的爱心，却 忽视了严格要求，结果班风涣散，面对这种局面，我苦苦地思索，寻 找解决问题的良策，向有经验的老班主任请教，明白了对学生应严中 有爱，以爱动其心，以严导其行，既要严格要求，又要给予最大的尊 三、“三位一体”的互促法教育是一项艰巨的任务，单靠班主任显然是不够的，而要先集中 各种力量的齐抓共管。通过班主任的工作，把学校、社会、家庭组合 成一个整体，形成教育的合力，达到互相促进的目的。
我定期和学生 家长电话联系，及时反馈学生情况，取得家长的支持，收到了良好的 效果。 总之，班主任工作可以说是千头万绪，要想带好一个班级确实值 得我们去研究，去多想想方法，特别是像我们这样的青年教师。 高二班主任工作总结2 本学期班主任工作本着以教学为主，很抓纪律卫生，开展了各种 形式的活动，圆满完成教育教学工作。具体工作如下： 一、早自习利用晨会总结前一天的学生表现情况以及学生中的纪 律卫生，出现的问题加以分析和总结，目的是让新的一天能不断的进 取，克服工作和学习上的不足，为新的一天的学习生活指引航标。这 半年的我班基本杜绝了迟到早退现象，能按时按点的，按部就班的上 好课和晚自习，圆满的完成教学任务。 二、高中二年级的学生思想上还不稳定，还不够成熟，尤其进入 高二的学习，内容难度加大，对于象我班的程度较差的学生来说难度 更大，往往因为学习不能立见成效而慢慢消沉。为了让学生树立信心 和学习斗志，我主要做了这些工作： 1、班会早会对学生进行成绩和程度的分析，正确看待自己所处在 的学习上的位置，让学生保持良好的心态，同时给学生创设良好的学 习情境，使他们开开心心的迎接每一天的学习生活。 2、个别谈心，这很重要，对于不同的学生挖掘他们的内心世界， 了解他们所做所想，这样会使教育能抓住切入点，教育才能有效果， 从本学期来看的确收效很大。
使班级纪律卫生明显好转，文明班级率 最高。 3、寻求与家长的密切配合，三方沟通，正确的评价学生的成绩和 存在的缺点和错误，使学生敞开心扉，把自己要说的说出来，解开他 们的思想包袱，全身心的投入到学习中来。 二、积极配合科任老师的课堂教学工作，解决好科任老师与学生 的关系，并为此做了大量的工作，稳定教学次序。 三、加强寝室的管理工作，本学期到寝室检查不下十五次，对存 在的卫生纪律方面的问题能及时解决，女寝要好一些，男寝还存在问 题，总的来说有很大的进步。 四、开展好各项活动，本学期运动会上，积极调动学生参与的积 极性，发挥他们的体育特长，在运动会上能够克服困难，尽最大所能， 取得总粉第四名的好成绩。在学生十月一的诗歌朗诵的比赛，以及征 文活动中都取得好成绩，激发学生的学习热情和求知欲望。 总之，本学期工作成绩是肯定的，要不断分析和总结经验和教训， 通过不断的学习和提高自己的业务水平和班主任的工作艺术，为把班
