我刚参加工作时，还是一个刚出校门的大学生，通过公开招考公务员进入机关工作，什么也不懂，毛手毛脚像个愣头青，家里人也从来没有在体制内单位工作过的，无法给我指导，只知道嘱咐我：勤快点、学会看颜色，但具体怎么做是不知道的。

好在遇到的同事和领导都很好，尤其是一把手，他女儿和我是同一年出生的，又看我自己一个人年龄小在外地工作，亲人不在身边，有老一辈“视单位为家”的一些传统思想，觉得对我的工作生活都有照顾的责任，对我格外关照和宽容，手把手亲自教我很多东西，容忍我出现的一些失误，还嘱咐其他年纪大的同事都对我宽容关照一点，可以说他不只把我视作下属，更视为子侄辈。

我在他手底下工作了5年多，后来他卸任一把手，那时他已经工作了40年了，经历多次变故和沉浮。我帮他整理收拾东西，又去他家拜年，他和我长谈了一次，结合他的人生阅历，帮我分析我所面临的形势和今后应该怎么走，很多详细的话语已经记不得了，但有这么几条人生经验，我觉得是我为人处世的宝贵指引。

1. 有能力不一定能晋升，体制内要有平常心

对于像我一样无背景、无资源的人来说，有工作能力才能被提拔，却不是有能力就会被提拔，提拔受多重因素的影响，越到基层越是如此，希望我能有一颗平常心，淡然对待晋升和名利。

2. 头脑清醒，分清楚是谁真正对你好

老领导让我记住，工作中，对于收到的批评意见，都要认真对待，并努力改正。尤其是分管领导和直接领导的，但凡是认真提出的意见，那就是还希望我能进步，希望我做的再进一步，才愿意费这个口舌，心底是希望我好的。忠言总是逆耳的。观察一个人，不要听他说了什么，要看他做了什么。

3. 学会保护自己，凡事多思考自己多留心

踩红线的事坚决不能沾，对于心中有疑虑的事要多想想，可以请教信得过的领导同事，多给自己留个后路，多留点心眼，宁可多麻烦一步多得罪一个人，也不给自己将来留后患。

4. 万事留一线，日后好相见

工作只是工作，谁在那个位置上都能做，做人却是一辈子的，凡事留一线，给他人留路也是给自己留路，赶狗入穷巷必遭反噬，广结善缘方是长久之道。

5. 管住嘴，不议论是非

机关里没有多少秘密，说出去的话自己都会长腿，即便再相熟的同事朋友，背后都不要议论人的是非短长，也不要参与别人的议论，更不要落井下石。不要背后议论领导的决策和领导水平，你说的每一个字，他都会知道。

6. 不要损伤领导的权威，哪怕领导是错的

领导当众交代你去办的事情、批评你的话，即便你有很大的意见，也不要反驳，可以过后私底下去跟领导沟通你的想法和难处。当众反驳，就意味着当众给他难堪，损伤他的领导权威，让他下不来台。心胸再宽广的也很难不对你有看法，心胸狭窄的会接着给你一双小鞋，你是穿还是不穿啊，都不合适。

7. 说话注意场合，不一定要说实话

很多人工作能力不错，就是讲话不注意看场合，有时候讲真话不一定合适。什么样的场合决定了你应该说什么话，如果这个环境讲真实情况有利于你个人和你单位，那就讲真话，如果不是，那就要思量怎么说比较好。有时候，不讲话要胜过巧舌如簧。

8. 要谦虚低调，不小看任何一个人

机关里，尤其是基层机关，关系盘根错节，背景不会摆在明面上，不要小瞧或者看不起任何一个人，哪怕是编外人员甚至是门卫大爷，可能他的关系谁都惹不起。始终保持谦虚谨慎的心态，切忌嚣张跋扈得罪人，轻则让人背后说笑，重则付出代价悔不当初。