近年来，淄博市临淄区稷下街道教育党总支坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的教育方针，以立德树人为根本任务等方面充分发挥党组织的战斗堡垒和共产党员的先锋模范作用，推动了素质教育深入实施。

强化组织建设，夯实发展基础

规范基层组织建设，全面落实党建引领。党的十九大报告指出：“党的基层组织是确保党的路线方针政策和决策部署贯彻落实的基础。要以提升组织力为重点，突出政治功能。”临淄区稷下街道教育党总支全面加强基层党组织建设，推进党支部标准化、规范化建设，实现党的工作全覆盖。党总支建立了四个支部，并通过向辖区培训机构、幼儿园派驻党建指导员等方式，做到了党建工作全覆盖。各支部均建立了高标准的党员活动室，严格落实支部“三会一课”制度，开展“我来讲党课”活动，落实党风廉政建设主体责任，持续深入开展纠正“四风”和“六治”专项治理。出台了《“干部队伍治理能力提升年”实施方案》，加强党员队伍的思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练。每学期组织党员到“临淄第一个党支部”“朱彦夫党性教育基地”等教育基地开展党性体检活动，提升党员的党性修养。通过正面宣传、引导和管控，提高主流意识形态在中心学校的传播力、引导力、影响力，推动了习近平新时代中国特色社会主义思想深入人心。

党性教育学习

创新主题党日流程，增强活动开展实效。为丰富、创新基层党支部组织生活载体，进一步提升组织生活的吸引力和有效性，不断增强党支部的凝聚力和战斗力，充分发挥基层党组织在党员教育、管理和服务中的作用，持续巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，主题党日活动按照“5+N”的要求开展，“5”是指五个规定流程，包括重温入党誓词、加强理论武装、集体政治生日、交纳当月党费、通报党员积分。“N”是指根据每月活动主题设计开展的“N”项活动。如2020年11月，结合落实全区“思想大解放、作风大转变、能力大提升、工作大落实”活动，确立了“提站位勇担当、转作风抓落实”的活动主题，“N”项活动建议从以下四方面开展：进行一次学习研讨、开展一次走访活动、组织一次外出学习、解决一批突出问题。要求各支部精心拟定计划，科学组织实施，凝聚奋进力量，做好活动总结。“5+N”主题党日的实施，发挥了支部开展活动的能动性，增强了活动的针对性，保证了活动的实效性。

实施党员积分管理，促进模范作用发挥。党员积分量化管理是在全面从严治党新形势下加强党员管理的新举措，是全面实施党员先锋指数考核管理的具体化。积分管理坚持“围绕中心、服务大局，立足岗位、重在日常，结合实际、分类管理，量化考评、动态调整，简便易行、民主公开”的原则进行，积分内容围绕政治合格、执行纪律合格、品德合格、发挥作用合格的“四个合格”标准进行设置，由基础积分、贡献加分、违规扣分、一票否决四部分构成，突出党员管理的义务性、激励性、约束性和强制性。党员积分管理以党支部为单位组织实施，按照月度开展考评，一般以一年为一个积分周期。党员积分结果作为“党员之星”评选、民主评议党员、年度评先评优、个人年度考核的重要依据，对引导党员立足岗位创先争优，在学习、工作、生活等各方面发挥先锋模范作用，起到了积极促进作用。

稷下文化大讲堂

强化素质提升，争做旗手标杆

组织读书论坛活动，提高教书育人能力。一是组织“责任与服务”读书论坛。苏轼有诗云：腹有诗书气自华。要做好教育教学工作，教师需要做终身学习的践行者，党员教师更好发挥带头作用。学校通过百种报刊进校园、设立教师读书吧等方式，配备了充足的阅读书目，并根据教师发展需求，推行“菜单式”购书读书。“责任与服务”读书论坛每月组织一次，大家交流读书学习心得，探讨如何更好的做一名优秀党员教师，积极营造读好书、多读书的浓厚氛围，在不断学习中提高自身的素质、能力和水平。二是设立“见贤思齐--稷下文化大学堂”。这是一个富有文化内涵、具有稷下文化特色的，旨在提高街道师生、家长综合素质、并使稷下这一古老文化传统的土地上再现学术百花齐放、百家争鸣的盛况的文化活动。每学期都邀请专家、名师、模范人物进校园，如正心学院袁立君院长、中科院陆龙骅教授、全国模范教师李振华等，与师生面对面交流，教师学先进、做先进，队伍的凝聚力、战斗力不断增强。

开展线上专题学习，聚焦教育治理提升。一是利用“灯塔在线”、“学习强国”等平台加强党的理论学习。每天在党员工作群晾晒当天学习情况，并作为每月党员积分管理的重要内容，评选学习应用先进个人，调动了党员教师学习的积极性。二是街道教育微信公众号设立“稷下教育•微学堂”栏目。目的是秉承“为学生健康成长奠基、为教师专业发展助力、为家长智慧育子导航、为学校精致发展服务”的办学宗旨，基于“互联网+学习”的理念，通过定期推送教师、学生、家长学习的内容，形成“人人皆学、处处能学、时时可学”的学习氛围，助力家校社携手发展，共绘育人同心圆。仅2020年上半年，微学堂栏目推送文章160余篇，产生了良好的效果。三是组织治理能力提升专题学习。为切实提高新时代党员干部治理能力，中心学校在2020年开展了“干部治理能力提升年”活动，通过网络推送材料学习、网上交流体会、现场观摩点评等方式进行。截止目前，已经组织培训10期，每期一个专题，如校园安全管理、疫情防控知识、教师队伍管理、家校合力发挥等。通过专题学习，党员干部队伍呈现出更好的工作状态，真正做到了带头转变作风， 切实担负起了抓班子、带队伍、抓落实、提效能的领导责任，以扎实的工作和攻坚的精神推进教育教学工作取得了新实效。

培养优秀教师

实施分层精准培训，助推教师更好成长。一是实施青年教师成长“三人行·领雁工程”。“三人行·领雁工程”即“青年教师+名师+顾问”的成长引领模式。中心学校指导青年教师在进行SWOT法自我分析，明确个性化发展方向和阶段目标的前提下，同区内的名师、学科带头人、教学能手或其他教学经验丰富的教师结对子，拜师学艺，并为青年教师聘请区教研员为专业成长顾问，搭建成长的平台；通过设定梯级目标和选拔机制，培养和造就一批具有较高综合素质和创新意识的教师队伍。入党积极分子张文婧老师的原创歌曲《你的模样》先后在大众日报（海报新闻）和学习强国（山东省学习平台）发布，受到了一致好评和良好的社会反响。二是成立骨干教师“启航工程名师工作室”。启航工作室由街道农村特级教师担任主持人，成员是街道的区级名师、学科带头人、教学能手、优秀青年教师。持续投入资金，加强名师工作室的配备，支持工作室成员外出参加各项教研活动，取得了显著成效。李炅秀老师获评“2020淄博最美教师”提名奖，陈艳红老师被评为淄博市第四期名师工程建设人选。三是建立后备党员干部培养制度。为适应学校精致内涵、优质均衡发展和干部人事制度改革的需要，进一步加强学校管理队伍建设，有计划地培养一支德才兼备的优秀后备管理队伍，建立学校后备管理人才库，制定出台了《学校后备管理人员培养实施方案》，从指导思想、基本条件、选拔程序、培养措施、管理和使用等五个方面进行了明确，规范了干部梯队建设，为街道教育持续、健康、快速发展提供强有力的组织保证。

为学生免费查体

强化品牌创建，推进优质发展

立足街道教育精致发展，临淄区稷下街道教育党总支提出了创建“倾情教育”党建品牌的目标。一是坚持党建引领立德树人，确保学生更加乐学文明。与山东省研学基地---齐文化博物院、淄博市爱国主义教育基地—稷下文化园合作共建，定期开展研学旅行，进行红色教育和传统文化教育，先后组织了种植红色纪念林、《从临淄走出的共和国将军》一书首发式、庆祝建国70周年图片展等系列活动；扎实开展信息化互动争鸣课堂改革，促进学生德智体美劳全面发展。二是坚持党建引领教育惠民，确保教育更加公平公正。街道教育党总支争取党工委、办事处的支持，开展优质均衡“创建攻坚”行动，完善了学校设施配备；实施了学生装免费配发、幼儿教育劵、乘车交通补贴、免费饮用水、师生健康体检、取暖电费补贴、学生作业本费及同步练习册费用政府买单等政策；幼儿教师“五险一金”全部落实，实施了生活补贴制度，设立教育发展基金和教师培训研修专项经费，教育惠民成为典范。对经济困难家庭、学习困难学生家庭、思想和学业上有重大变化的学生家庭、留守儿童及单亲子女家庭、外来务工子女家庭、残疾学生家庭进行重点访问和帮扶，真正让每一名学生在老师和家长的关爱下健康成长、全面发展。《中国教育报》《大众日报》等多次进行宣传报道。三是坚持党建引领疫情防控，确保学生更加安全健康。按照学校精致管理网格化管理办法，落实党员干部安全管理和疫情防控责任制。积极响应上级党组织疫情防控号召，提高政治站位，开展“我是党员，我做先锋”志愿服务活动，带头扛起政治责任，发挥党员疫情防控带头作用。党员干部靠前指挥，开展政策宣传，落实防护举措，做好舆论引导，并参与到驻地村居、民办非培训机构等疫情防控工作中，发挥党组织战斗堡垒和共产党员的先锋模范作用。（中共淄博市临淄区委组织部）