市开展公务员登记的工作经验市开展公务员登记的工作经验公务员模拟登记工作的经验材料今年六月**市被确定为公务员登记三个试点县（市）区之一后，**市立即启动了公务员登记的前期准备工作，在广泛调研、全面摸清底细、认真建立数据库的基础上，率先完成了公务员模拟登记，为昆明市实施公务员登记工作奠定了基础。一、组建机构，拟定计划组建机构，加强领导。为确保实施公务员法工作稳步推进，**市成立了以市委副书记、代理市长王剑辉为组长的**市实施《公务员法》工作领导小组。领导小组下设办公室，由市人事局长兼任办公室主任，并从市委组织部、市人事局、市编委办抽调7名工作人员集中办公，开展具体工作。市里还及时解决了办公经费和办公场所。办公室下设两个组，由两位办公室副主任分别任组长，一组主要负责市委、人大、政协、法院、检察院、工商联和使用行政编制的人民团体的登记工作;另一组主要负责市、镇行政机关的登记工作。统筹考虑，制定入轨运行阶段整体工作计划。按照省、市的统一要求和部署，结合实际，制定了入轨运行阶段整体工作计划，做到统筹考虑，分步实施。
一是准备和摸底调查阶段（6-7月），主要工作是组建组织机构、抽调工作人员、落实办公地点和工作经费、摸清单位情况、掌握人员情况、找准主要问题、制定工作计划。二是模拟登记阶段（8月），主要任务是核实登记单位机构、编制、人员，核实登记单位、人员职务、待遇，拟定3”工作方案，更新人员数据、分类人员情况、完成人员模拟登记。三是职务和级别确定阶段（8-9月），分类统计职务、计算职务比例、分析研究存在问题，确定职务级别。四是工资套改阶段（10-12月），学习宣传工资政策，组织人员培训，召开工资改革工作会议，确定工资待遇。五是参照公务员法管理事业单位上报审批及登记阶段（9月-12月），主要任务是清理现有参公事业单位，明确工作范围，及时上报审批，认真组织登记、职务级别确定和工资套改。六是总结阶段（12月），总结工作经验、上报相关总结材料，研究下年度实施公务员法工作计划。二、认真核查，摸清底数一是对全市机构、编制、人员等基本情况进行了逐一清理和认真核实。由公务员登记办公室对登记范围的七类机关的机构、编制、人员等基本情况逐家逐人进行清理和核实。
对有疑问的人员认真进行人事档案等相关资料的核查，做到事情清楚，情况明确。二是异地调查，查清12名外地调入人员的基本情况。对近几年从外地调入我市的少数资料不全、相关情况不明的部分人员，先后向德宏、思茅、昭通、四川凉山等地组织人事部门进行函调，核实了有关情况。三是反复核对，做到不重不漏不错。在上述工作的基础上，公务员登记办公室对各单位上报的机构、编制、人员情况进行审核，审核无误后打印表册返回各单位核对，并由单位主要领导签字并加盖印章认可后，交回公务员登记办公室存档备查，确保所有登记对象不重不漏不错。四是进一步建立和完善公务员信息数据库。在去年建立公务员信息数据库的基础上，又进一步对公务员信息数据库进行补充、完善和维护，使信息齐全、准确。三、结合实际，拟定“13”方案根据《实施方案》等相关文件和云南省及昆明市有关会议精神，结合我市公务员队伍现状，本着以人为本、实事求是、稳慎处理的原则，认真拟订了《**市实施〈中华人民共和国公务员法〉工作方案》（讨论稿），明确了入轨运行阶段的工作思路、主要任务和目标；《**市公务员登记工作实施意见》（讨论稿），明确**市实施公务员登记的方法和步骤，提出了予以登记、暂缓登记、不予登记等情况的处意见和办法;《**市参照公务员管理事业单位实施意见》（讨论稿），重点突出参照管理单位审批的程序、办法和范围;《**市综合管理类公务员非领导职务设置实施意见》（讨论稿），明确了非领导职务的设置、确定、晋升和非领导职务超职数的处理。
为公务员法的实施，尤其是公务员的登记提供了政策依据。四、勇于实践，认真进行模拟登记一是封闭运行，公务员登记办独立完成模拟登记。在进入模拟登记阶段后，为了最大限度地减少因模拟登记给公务员队伍带来的不稳定因素，同时也给公务员正式登记留有一定的空间，对模拟登记采取了封闭运行、公务员登记办公室独立完成了模拟登记工作的方式，较好地达到了公务员模拟登记的目的。二是按“13”方案，认真进行人员分类。公务员登记办公室根据各单位审核返回的表册，对数据核实后作最后修改，并汇总相关情况，形成全市登记人员名册、离岗退养人员名册、暂缓登记人员名册、不予登记人员名册。三是更新公务员数据库。按照模拟登记汇总表的情况，对公务员数据库数据进行了更新，最后形成公务员模拟登记表所需数据。四是打印公务员模拟登记表。按昆明市人事局提供的《公务员登记表》（样表），制作了《公务员模拟登记表》，并直接由数据库分类生成和打印出了正式的《公务员模拟登记表》。五、几点体会经过两个月的工作，**市初步完成了实施公务员法的前期准备工作和公务员模拟登记工作，取得了明显的成效。
在具体的工作实践中，我们深刻体会到，要做好实施公务员法工作，一是必须充分认识实施公务员法的重要意义，增强紧迫感和责任感，才能切实搞好公务员的登记工作。二是必须深入学习、领会中央和省市文件精神，严格按程序、按政策法规搞好公务员登记工作。三是必须稳慎处理好公务员登记工作中难点、重点问题，逐步解决、消化公务员管理中的历史遗留问题。四是必须以公务员登记为契机，理顺管理关系，努力建设一支人民满意的高素质公务员队伍。《公务员模拟登记工作的经验材料》
