自全面深化公安改革和“四项建设”工作开展以来，呼伦贝尔市公安机关，严格按照自治区公安厅各项部署安排，以系统性、实效性、针对性、特色性为标准，紧密结合工作实际,深入研究、精心谋划，不等不靠、积极作为,纵深推进公安改革和“四项建设”，不断引领全市公安工作健康发展。
一是坚持党委统筹，高规格布局推动。及时成立了以王树泉副市长为组长的公安改革和“四项建设”领导小组，分别组建了改革办和四项办。各基层局、各警种均成立了“一把手”负总责、分管领导具体负责、抽调专人组成的实体化运行机构。两年来,市公安局先后召开12次党委会、2次全市现场会、56次专项会,专题研究部署公安改革和“四项建设”工作。对任务的落实,实行项目化、清单式管理，责任到人，限期完成；对重点项目，启动“局长交办”制度，强化督导、全力推进。发放公安改革和“四项建设”专项奖金共100余万元。此外，市公安局积极争取市委政府支持，去年，印发了《公安改革实施意见》和《四项建设总体规划》,并将其列入《市政府十三五发展规划》，市政府共投入维稳专项经费6000万元；今年，又通过城建基金先期融资2.2亿元，用于视频监控、信息平台、反恐训练馆等建设。同时，增设4个部门内设机构, 将287名辅警工资纳入财政预算，补齐了全市280个专项空编。
二是坚持问题导向，全面深化公安改革。今年,市公安局共确定了85项改革任务。在自治区公安厅和市委政府下达67项任务的基础上,结合实际,精心谋划了大部门制改革、消防机制改革、网安机制改革、教育培训改革等18个重点项目。大部门制改革方面，坚持试点先行，将新左旗公安局作为改革试点，实行“三部、两室、一大队、一派出所”机构模式。通过整合，内设机构由原来的26个合署为7大部门。消防机制改革方面，通过建立领导承包、责任捆绑机制，最大限度地发挥了政府主导、行业主管、部门联动的合力作用,消防安全“四项指标”大幅下降，受到自治区政府高度肯定。去年，呼伦贝尔市荣获全区消防工作责任状落实一等奖。网安机制改革方面，积极推进派出所网安工作室和警种网安联络员建设。今年以来，通过该模式协助侦破各类案件478起，抓获违法犯罪人员474人。教育培训改革方面，率先在全国推出即时应用培训模式。民警在工作中遇到难题，可以随时提出申请，第一时间由专业人员对其进行指导培训。该做法被央视网、新浪网、新华网等70多家网站转载，浏览量达1000多万人次，被纳入百度百科词条。8月8日，市公安局举办了即时应用培训研讨会，公安大学、刑警学院等全国6家公安高等院校的10位专家学者参与了研讨，进一步完善了模式构架，明确了纵深发展方向。
经过强力推进,18个重点项目已成为呼伦贝尔市公安改革亮点。其中，大国保、边境情报、公安保密工作，在全国现场会上作典型发言，并予以推广；网安机制改革，在全区现场会上作经验介绍；大部门制改革、消防机制改革、信访联审联评、外国人动态管理等，在人民公安报等各媒体网站发表刊登。
三是坚持立足实战，扎实推进“四项建设”。以认领单、催办单、调度单、督办单、办结单的“五单”方式，强力推进100件实事任务的落实。目前，公安厅下达的任务已完成60件，自主推进的任务已完成90件，有6项工作在全国会上作经验介绍。
在基础信息化方面，通过信息实时化、质量标准化、清洗常态化、研判专业化、传递便捷化、应用合成化的“六化一体”工作模式，不断加强信息采集和资源整合。建设完成“网上公安”平台体系，创新便民利警“互联网+警务”工作模式。投资1300万元升级改进图侦平台，新建大数据中心、实战型大数据指挥中心和九大信息系统，极大提升了打击防范、管理服务的能力和水平。
在警务实战化方面，提出并实行了“城农林牧边”五种治安防控模式，构建了“社会治安防控十张网”，启动了“红袖标”工程和“社区警务助理”模式，全面加强社会治安防控体系建设。实践中，重点围绕“五个强化”扎实开展工作：第一，强化边境反恐建设。建立15支专职反恐队伍，投入装备2600万元，维稳处突能力大幅增强；第二，强化刑侦机制建设。建立“5+1”合成作战中心,强力推进“一长四必”,精准化侦查打击效能不断增强；第三，强化巡防机制建设。实行屯警街面、动中备勤、武装处突，打造“1、3、5分钟”快速出警圈，投入8500万元升级主城区“平安城市”建设；第四，强化基层基础建设。今年，市公安局投入1120万元对56个公安（边防）派出所加强基础设施建设，各基层局匹配不低于此标准，全面提升派出所规范化水平；第五，强化警务协作建设。加强与周边省区、盟市及毗邻俄蒙警务交流合作，先后与俄蒙警方举行6次会晤，形成了《警务会谈纪要》《警务合作协议》等一批合作成果。参与承办2次中俄联合反恐演练、1次中蒙边检联合处突演练，收到了很好的效果。
在执法规范化方面，以解决执法突出问题为突破口，研究制定了《呼伦贝尔市公安机关内部人员干预、插手、过问案件办理的记录、通报和责任追究办法》。落实刑事案件“两统一”，建立全流程案件信息管理平台，案件网上录入率、流转率、上传率等9个方面均达到100%。
在队伍正规化方面，研究制定“责任清单”，切实履行“两个责任”。深化队伍思想状况三级分析制度，及时掌握民警思想动态。着眼提升民警实战能力，拓展优化教育训练模式。制定《警务督察扣分标准》，筑牢队伍安全底线。
呼伦贝尔市公安机关实现了刑事发案大幅下降、破案率稳步提升，连续21个月命案全破,公共安全形势趋于平稳，社会治安大局持续稳定的良好态势，公安改革和“四项建设”工作成效显著。
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