为扎实开展好“安全生产月”活动，提高基层班组建设水平，夯实“三基”建设，进一步发挥班组在安全生产中的重要作用，2022年6月14日，长白山机场分公司以线下、线上相结合的方式组织开展班组经验交流会。会议由总经理助理白夜主持，总经理任鹏昌、班组长及班组成员代表参加会议。

交流会上，13名班组长围绕“班组安全文化建设”“安全工作作风”“三基建设”等方面，结合班组实际工作，分享了班组建设的经验和做法，分析了存在的问题、提出了今后努力的方向，班组成员代表结合自身岗位，围绕安全生产、复航复产、助力班组建设方面分享心得体会，交流现场大家畅所欲言、各抒己见，切实达到了交流座谈预期目的，取得了良好效果。

会上任鹏昌充分肯定了各班组建设成绩，并强调，一是要坚决做到安全教育到班组。要将习近平总书记对安全生产以及民航安全工作重要指示、批示精神，上级党委对安全工作的要求传达落实到班组内每一位成员，结合典型案例，加大“红线”意识和“底线”思维的宣教力度，切实将安全压力传导到班组“最后一公里”。二是要坚决做到手册执行到班组。要加大弘扬手册文化，使手册文化内化于心、外化于行，真正做到按手册操作，按流程运行。三是要坚决做到风险防控到班组。坚持安全隐患零容忍，要让每一名班组成员主动参与安全风险管理，强化每一位班组成员的问题意识和责任导向，激励每一位班组成员争当安全“吹哨人”。四是要坚决做到技能培训到班组。要充分运用班组是提高员工专业技能和培养“工匠”精神的平台，不断创新培训方式，开展岗位练兵，营造“比、学、赶、帮、超”良好氛围，努力打造一只本领过硬的技能人才队伍。五是坚持作风建设到班组。一个基层班组就是一个战斗小组，而作风便是战斗小组的灵魂，魂固而形聚，具有优良的作风班组便能敢于打仗，善于打胜仗。

下一步，长白山机场分公司将持之以恒深化班组建设，以“平时养成”为重点，不断改进和完善班组建设各项工作，不断加强各班组战斗力、向心力和凝聚力，为实现机场公司高质量发展奠定坚实基础。

中国吉林网 吉刻APP记者 王慧群 通讯员 曹奕