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谢小玲
江西省赣州市宁都县仁济大药房
大家好！我叫谢小玲，来自江西省赣州市宁都县仁济大药房，其实很早就关注了药店智汇公众号，经常也会去看药店智汇的文章，但就是不知道药店智汇还有这么好的课程。
参加内训师训练营也是一次很偶然的机会，那时我还在休产假中，一天收到公司老总给我发来的内训师训练营的文案以及洪老师讲解内训师在公司起什么作用的视频，老总就对我说：“你看下这些内容，有没有意向做这个职位？"
我看了一遍文案和视频，毫不犹豫地就回复了我们老总“我喜欢这个职位，愿意去做这个内训师”。
说实话自己也一直在想着转型，但一直没有找到合适的岗位，看到内训师这个岗位我感觉找到了自己想要的。
就这样我开始了内训师线上的课程，每学完一个视频都会给我的同事们培训，但是效果不是特别好，因为自己不知道怎么去讲，完全是把老师怎么讲的我就怎么复制过来讲，以至于授课缺乏重点性、互动性、员工听的云里雾里，自己也非常苦恼，苦恼员工的学习性下降。
直到三月份在合肥参加了2天2夜内训师线下课程，通过洪老师手把手亲身教学之后，我豁然开朗知道该如何去授课了。
就像在现场演讲一样，讲任何一个疾病都先从这个疾病的病因、症状、治疗原则、治疗药物、联合用药、温馨嘱咐来讲，这样不仅去繁从简还易懂，这些疾病知识也深深落在脑海里，更加容易用到工作中。
现在我去到门店帮扶，有时接待顾客都是从这几方面去做，有些同事看我这样的方法挺好，都会打电话向我咨询和交流。
人的价值体现在你被多少人需要，被多少人尊重。我很喜欢这句话，只有更多的人需要你，离不开你，你才知道自己的价值所在。内训师这个职业就是让我的价值体现在被更多人需要上面，今后我也会努力的去学习，成为一名优秀的内训师。
感谢药店智汇，感谢洪老师，感谢内训师训练营，更加感谢我们公司老总让我遇见内训师这个职位，遇见更好的自己，今后也会更加认真去学习。希望药店智汇再出更多课程，让我们更加受益。
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药店智汇 • 100天内训讲师训练营，全程以建立药店内训讲师为主线，通过“线上100天系统学习+线下2天2夜实战演练”，帮助药店打造一支销售能力强、会传播、会培养销售高手的内训讲师团队，建立企业人才自动复制造血系统，为企业业绩提升、发展壮大提供核心驱动力！
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一、药店内训讲师训练营
教学内容 ● 收益 ● 特点
1、线上课堂100天教学：
从专业知识、销售技巧、服务心态
三大模块系统教学
模块一：以八大系统为基础，通过25类常见疾病、122个病种进行系统化学习，打造内训讲师全科疾病专业能力；
模块二：以人性入手，掌握不同顾客背后需求及购买心理，通过大量销售实战案例解析，打造内训讲师专业化销售能力；
模块三：以药店人员角色定位、服务心态、礼仪规范、自我成长、团队合作为切入点，打造内训讲师专业化心态、服务能力；
▪最终实现收益：
1、打造一支高素质、专业化、全科销售高手；
2、门店3个月销售同比增长最少提升20%；
3、客品数、动销率，客单价最少提升30%-50%；
▪药店智汇郑重承诺：
1、能力不提升？业绩不增长？——无条件全额退款！
2、线下现场2天2夜实操演练：
现场从实战演练、人才培养模式、企业内训师体系打造，三大模块实战落地：
模块一：从现场情景化实战演练、案例解析手把手指导、训练，为企业打造真正敢说、会说、能说的销售高手（终极营销--面对面顾问式实战销售：药学服务销售接待中存在的问题及解决方案，构建药学顾问式销售技术体系（专业+技巧+方法+工具）、药学顾问式销售技术应用及案例分析、现场总结讨论并演练考核过关）；
模块二：连锁药店人才培养模式，帮企业培养全能型管理人才（自我管理、团队管理、顾客管理、商品管理、现场管理）；
模块三：企业内训师体系打造，培养传、帮、带的能力，为企业打造自己的人才造血体系（内训师的重要性及发展、内训师的角色定位、内训师必须具备的素质和技能、如何到门店现场带教、如何集中培训）
▪ 最终实现收益：
1、学会如何快速带教员工的方法，如何安排员工工作更高效，如何培养门店的销售高手，如何使药店的业绩暴涨；
2、打造一支会销售、会传播、会培养销售高手的内训讲师团队；
3、建立药店人才培养模型，构建企业内训师团队，真正实现药店未来发展人才复制系统；
▪药店智汇郑重承诺：
1、所有参加人员，终身免费复训！
3、教学特点
线上课堂系统教学+线下现场实操演练
全程以建立药店内训讲师为主线，通过“线上100天系统性知识学习+线下2天2夜实战演练和技巧训练”，帮助药店打造一支销售能力强、会传播、会培养销售高手的内训讲师团队，建立企业人才自动复制造血系统，为企业业绩提升、发展壮大提供核心驱动力！
二、药店内训讲师训练营
学习承诺 ● 方式 ● 服务
一、药店智汇郑重承诺
1、能力不提升？业绩不增长？——无条件全额退款；
2、所有参训人员，享受终身免费复训；
二、学习方式及配套服务
1、线上课堂教学：
随时随地重复学习+专属顾问老师解疑答惑+每周学习反馈报告
1、灵活的手机端课堂教学，不受时间、不受地域、不耽误工作、不影响休息，并且可随时随地重复学习；
2、专业的考试软件，边学边考，海量题库，错题解析，全方位解决专业薄弱点；
3、专属顾问老师，手把手教学、随时在线解疑答惑、每周反馈学习报告、全程跟踪指导。
2、线下现场集训：
现场案例解析+实战演练+人才培养系统落地工具
药店智汇大学校长
原老百姓集团培训部负责人
国家执业药师、高级营养师
健康管理师、专家讲师
担任国内多家连锁药店及药企人才培养战略顾问
洪新喜
20年药店从业经验，从一线成长为老百姓集团全国连锁培训部负责人，负责全国两千多家门店的营销、专业、团建、服务、促销等工作，十年来为老百姓集团培养了400多名内训师，累计带教的员工达到20000人以上。
经典语录：一个公司最大的财产是员工的智慧，一个公司最大的竞争力是复制人才的系统；今天你愿意培养多少员工，明天就有多少员工帮你发展壮大！
三、药店内训讲师训练营
收费标准● 常见问题
一、收费标准
我们先来看一组医药行业老师授课收费标准（数据来源：中国药店、中华讲师网）：
医药行业讲师培训授课收费报价表