今天，想和大家聊聊我最近工作上的一些小感悟
01
永远别让坏情绪影响到自己
昨天在和我的领导沟通工作的时候，
我领导说，你看邮件里面是这么要求的，你最后写的是什么？
我仔细的看了下，确实，输出的内容不太对，我在输出报告的时候忘记了还要review一下邮件的具体要求，完全按照自己的主管思想去写报告了。
我领导昨天的情绪也不太好，
然后说了一句“你看你这一句无用功做的......”
我当时态度很好的说：“我马上改，半个小时改好后发您”。
后面文件改好了，我也给了领导，这件事情也算是告一段落。
但回家的路上，自己的心情就特别不好。
内心在埋怨自己说到”你都工作快六年了，怎么还犯这么低级的错误，太不应该了“等等之类的话。
就这样，我的坏情绪持续了大概2个小时左右。
后面我回到家，就马上洗澡准备睡觉了。
睡前我有读书半个小时的习惯，我那天睡前看到了这张图片，内心一惊，
因为我感觉我的症状和图片上面描述的一样，我当时很悲伤，
然后我的双脚即使洗了澡也是冰凉冰凉的。
然后我就告诉我自己：
“今天的这个工作，你虽然出错了，但是你已经及时挽救了，所以，你没有必要伤心难过。
如果你因为工作让自己心情不好，让自己因为工作而生病，那你就太傻了。身体是自己的，生活也是自己的，你只有天天开心，才能对得起这美好的生活。”
反正就是类似这样的话，给自己说了很多，然后悲伤的情绪慢慢消散掉了，感觉自己的脚丫子也暖和了不少。
美美的睡了一觉。
正所谓“睡前原谅一切，醒来便是重生”！
可能很多小伙伴和我有着一样的经历，工作上稍微出一点纰漏，就会埋怨自己。
但是我们不是圣人，我们没办法让自己不犯错。
错了改掉就好了。
人生苦短，不要和自己为难呀。
还有就是坏情绪要及时消化掉，
不要让自己生病，要好好爱自己，爱生活。
02
拒绝那些无意义的饭局，把时间留给自己
我是去年6月份来到我现在这家公司的，
因为我是管理岗，所以，刚来的时候，经常和同事们一起吃饭聊天，
平时我也注重人文关怀，和大家多聊天多沟通，
掌握团队成员的想法，以及做到及时发现问题。
但久而久之，我发现，我好像把时间都用在工作上了。
我那段时间基本上一本书都没有读。
遇到一个很新奇的事情，貌似我的赞叹之词，只有“太棒了！”这样简单的字样。
这个时候，我突然意识到，我已经很久没给自己充电（输入）新的知识了。
对我来讲，最可怕的就是没有成长，停滞不前。
所以，今年回来后，
我开始拒绝了很多饭局。
我白天工作8小时内高效率处理好我自己的工作。
晚上回家后，我锻炼1小时，然后看书半小时，哪怕是练练字，我都感觉自己的状态在变好。
那种由内而外散发出来的自信和知识储备，真的不是天天吃饭和人闲聊天能积累出来的。
索性，我让自己及时醒悟过来，拒绝无意义的社交，将时间用在自己的个人成长上。
虽然我的领导对此很不满意，说我不积极参加团队活动。
但我不想让自己活的很累，为社交累、为工作累、还要想着让领导满意更累。
我现在的想法很简单，高效工作，快乐生活。
领导满不满意我不知道，但是我知道我自己很快乐。
可能我会因为这件事情，最终年终绩效不会很高。
也可能有的小伙伴会说，公司会因为你这样不合群而开掉你。
但是我都不想管了，我想快乐做自己。
“有个性”可能是别人对我的评价，但学会拒绝的我 过得更肆意潇洒。
因为，我始终相信，精神上的富足，要远胜过别人的闲言闲语。
所以，请在阅读这篇文章的小伙伴也学会觉得无意义的社交，学会拒绝那些无意义的饭局，将时间用在自己的成长上。
请相信我，那样的你，真的会很快乐！
03
不要过度圣母心
我是金牛座，不知道有多少小伙伴和我是一样的星座。
我之前有一个特点，就是很喜欢关心别人，听说别不开心，我就想给她买奶茶喝；
听到别人失恋了，我就想我是不是晚上请她吃个饭啥的。
我在我上一家公司就是这样的一个状态。
等到我真正离开了之后，我回顾总结我在上一家公司的经验教训的时候，
我发现，过度的善良（圣母心）就会让别人不把你当回事，
甚至觉得，有些事，你不做，就是你的问题；
他们不会想到说，这些事情，其实本来就不该你来做。
来到了新公司后，我变得“冷漠”了一些。
事情只要你不找到我，不直接来问我，我就当做没听到。
不关心、不过问是我在新公司的风格。
事情找到我了，是我本职工作范围内的事情，我一定好好给你办理，解决好。
不是我本质工作范围内的事情，我心情好了，你问到我，我能给你一个思路；
我心情不好了，你问到我，我会很礼貌的说一声，很抱歉，我不是很清楚呢。
哈哈，是不是很虚伪、很假，很做作。
但就是这样，我避免了很多我不需要做的事情。
我就老老实实的干好本职工作就好了。
甚至很多时候，我的领导或者同事，还有点怕我，觉得我很不好惹。
哈哈，要的就是这样的感觉。
只有我自己知道这时间花在自己身上，
不参加无意义的社交，
不关心无关的事情，
究竟有多快乐！
