坚定选调初心 勇于担当作为
刁青蕊，2017年考录为山东省委组织部选调大学生村官，现任滨州市滨城区市中街道办事处一级科员，先后获得“滨州市乡村好青年”、“滨州市优秀共青团员”等荣誉称号。
脚踏实地，以青年之心温暖基层情怀
2017年，初到三里任职，为了尽快进入村官角色，了解掌握村情民意，在村“两委”的带领下，用了整整一个月的时间挨家挨户上门走访，充分了解村民的生活情况和主要经济来源以及种养殖情况，并整理编制了村民户情民意调查档案，同时也让村民们对这个刚刚大学毕业的小姑娘有了深刻的印象。从入户走访、跑腿帮忙入手，就这样她一点点地融入到了农村工作中，刚下村的彷徨没了，责任感增加了。这时，村“两委”商议着要把村南外环路打通，她趁热打铁，带头捐款，把在外务工的156名村内年轻人建立微信群积极互动，同时与村“两委”一起，争取上级政策，发动村民群策群力，一周内，筹集到了13万元善款，解决了267户村民的出行问题。她在工作中不断的总结思考，把国家政策与当前工作相结合，提升理论结合实际的能力，2018年，山东省开展农村集体产权制度改革，她立足三里工作实际，结合自己的所学所思，撰写调研报告，受到农业农村部农村经济研究中心的邀请，在北京参加农村土地制度改革研讨会，在会上介绍了当地农村承包地、宅基地、集体建设用地、农村土地征收制度改革的主要做法，并针对存在问题提出建议，受到了专家学者的一致好评。
天道酬勤，以青年之力服务基层发展
在社区工作期间，她所任职的爱民社区所辖滨州市经济体量最大的渤海国际核心商圈，为了开创商圈党建工作新格局，推动商圈健康快速发展，她配合上级领导，对商圈内2415家“两新”组织逐户走访调查，摸清底数，建立工作台账，并在工作过程中探索实施了“12345”工作模式，打造“红色驿站”两新组织党建品牌，建成全市第一家商圈党群服务中心—渤海国际商圈党群服务中心暨“两新”组织孵化中心，获评滨州市四星级党群服务中心。同时，在党建品牌引领下，以“133N”为工作总思路，探索渤海国际商圈区域化团建新模式，积极打造“青春领航”团建品牌，争创区域化团建省级示范点。依托商圈党建优势，将“社区+物业+党建联盟”有机融合，成立红色商圈联盟网格，采用“1+1+N”模式及认领志愿服务岗的形式，深耕“商圈网格化治理”，打通服务商圈“最后一公里”，渤海国际网格被山东省委政法委评为“山东省基层社会治理优秀网格”荣誉称号。除商圈外，爱民社区所辖10个小区，常住人口2770余人，其中60岁以上的老人占比高达60%，为了更好的为老年人提供贴心服务，她立足辖区优势，整合“社区、企业、社工、义工、社会组织”五方资源，联动开展居民服务，成立7支志愿服务队伍，打造特色服务项目“喜乐无忧”社区长者关爱陪伴计划，带动216名志愿者参与社区服务，建成3000平方米的社区养老服务中心，并以此为核心，打造“大爱无疆·幸福爱民”红十字博爱家园品牌，顺利通过省级验收，2021年7月，在迎接全国红十字博爱家园基层组织建设推进会观摩调研中，被中国红十字会总会组宣部部长邵峰同志评价为“全国建设最好的博爱家园”。
锐意进取，以青年之智创新基层工作
充分发挥青年力量，积极投身到基层社会治理等各项重点工作中。面对经信局和绿洲家苑两个“三无小区”没有物业管理、居民生活无序等问题，她协助街道领导，探索实施了“党建引领+物业管理+居民自治+志愿服务+单位共建”五位一体基层治理模式，汇聚38名党员、24家红色爱心联盟成员力量，将小区内原有的废弃仓库改建为“红色赋能中心”网格党群服务站，作为网格党支部、业主委员会、物业公司服务居民的场所，在全区“红色物业”现场观摩评比中获得第二名的成绩。为了更好的为辖区内4185名退役军人服务，通过完善居住地退役军人组织管理体系及创新工作地退役军人组织管理体系，创新“127”管理制度，同步建立市中街道退役军人服务站、11个社区级服务站、29个村居级服务站三级服务网格，打造“五心合一，汇聚爱心”的市中服务品牌，顺利通过全省“示范型退役军人服务站”验收，迎接各级观摩50余次。为了更高质量提高城市管理精细化水平，提升综合行政执法队伍规范化建设，创新实施“1671”工作机制，打造“红色城管 品质市中”城管服务品牌，在街道全域范围内推行城市管理“种子计划”，以“4+N”为主体搭建圆桌会谈机制，同时进行线上大数据平台分析，提升群众自我管理、自我服务、自我监督的能力，作为全市先进典型迎接省住建厅观摩，获得了领导的一致好评。在疫情防控工作中，她深入全员核酸检测第一线，同时，作为综合协调组成员，负责疫情防控指挥部办公室日常事务工作，起草审核重要文稿，收集、整理、上报动态信息，做好26次会议筹备、记录整理和纪要编印等工作，撰写市中街道抗击疫情典型经验做法在省级媒体《大众网》、市级媒体《滨州日报》专版刊发。
刁青蕊：滨州市滨城区市中街道改革办、宣传办、督查室主任（滨州市“在知爱建”选调先锋）