XX小学教育集团自20XX年9月正式成立，下辖八个独立法人学校，分别为：XX小学、XX小学、XX小学、XX小学、XX小学、XX小学、XX小学、XX小学。
小学教育集团章程的编订由学校校长、副校长、领导小组成员、教师代表、家委会代表、学生代表、法律顾问、主管部门代表、社会知名人士、退休教职工代表参加章程起草工作。公开面向教职工、家长、社会人士广泛征求意见，涉及到关系集团发展定位、办学方向、培养目标、管理体制，以及与教职工、学生切身利益相关的重大问题，采取多种方式，广泛征求意见、充分讨论，总结办学经验，提炼学校特色，在章程起草过程中凝聚发展共识。涉及权利义务有关内容，集团主动与教育行政部门及其他相关部门充分沟通、协商，明确双方权责边界。与法律顾问座谈，论证章程的合法性，根据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国义务教育法》、《中华人民共和国未成年人保护法》、《中华人民共和国教师法》等有关法律法规制定学校章程。
小学教育集团属校际间合作互助的共同体。各成员校由教育局统一指定。教育集团各成员校之间，本着平等协商、互惠互利、诚实守信、交流合作、共谋发展的准则。实行师资、教研、信息、教学、设备、德育、校园文化等方面优势互补，形成资源共享的集团优势，最大限度地发挥成员校的最佳办学的效益。教育集团以“松散型”模式组合互动，互助合作，旨在实现集团成员校办学资源、要素的整合、联动、互补、共享，共同提高，实践办人民满意教育的办学理念。
第一章 总 则
第一条 为落实市委、市政府集团化理念，进一步加快县基础教育均衡化、优质化进程，全面贯彻教育方针，切实提高教育质量，真正彰显教育公平、优质、均衡、和谐的教育理念，切实落实“深层次的均衡发展，长期性的内涵发展，多样性的特色发展，全方位的协调发展”，根据《关于深化义务教育均衡发展推进集团化办学的意见》（XX【20XX】42号）文件精神，为确保小学教育集团有序、健康、持续发展，特制定本章程。
第二条 小学教育集团下辖八个独立法人学校，分别为：XX小学、XX小学、XX小学、XX小学、XX小学、XX小学、XX小学、XX小学。其中，XX小学为集团龙头学校。XX小学教育集团总部设在XX小学校内。
第三条 小学教育集团要充分发挥龙头学校的引领作用，充分整合各种办学资源，形成教育集团自己的特色。集团内各学校在认同、理解、接纳龙头学校的核心元素的基础上，彰显各自的个性，形成自己的办学特色。
第四条 集团性质：集团以XX小学为龙头学校，成员学校人、财、物各自独立，由集团负责对成员学校进行办学思想、学校管理、学校文化精神等进行引领，通过多层次的互动交流指导，多形式的融入、参与影响，多元化的评价研究考核，促进学校之间的深层次交流与影响，进而缩短校际之间的差距，实现共同发展。集团下学校全部属于全日制公办小学，集团属松散型教育集团。
第五条 集团的一切教育教学活动必须遵守国家法律、法规，贯彻执行国家的教育方针，接受上级教育行政部门的管理。集团根据国家的法律、法规和教育行政部门的要求，制定各项管理制度，规范办学行为。
第二章 集团结构和机构设置
第六条 集团机构设置
本教育集团成立XX小学教育集团管理委员会，由各学校法人代表组成。XX小学校长担任XX小学教育集团管理委员会主任，其他成员学校校长担任XX小学教育集团管理委员会副主任。管理委员会下设集团管理办公室、财务部、教育教学工作部、后勤保障部、教师发展工作部，负责人由小学相关管理人员担任，成员学校设对应的联络人。
第七条 建立集团资源库，供集团学校资源共享。
成立教学资源库：建立一套学科完整、年段完整的教学设计、教材解读、教学课件、作业师库等教学资源库，供集团学校资源共享，同时，集团学校内部的现代教育技术、场地等作为公共资源。
第八条 建立XX小学教育集团长效管理机制。
为充分保障集团的精神内涵有机融合到集团内成员学校，必须通过集团学校的引领、参与、融入，建立一套可持续发展的机制。
2个统一：
统一集团成员校名称。在各成员学校原校名的基础上分别命名“XX小学教育集团成员学校”。
统一集团办学文化。龙头学校在输出文化的基础上，发展和丰富集团成员学校的学校文化。
3个健全：
健全集团文化体系，在集团核心文化的引领下，走一校一品一特色之路；健全集团层级组织管理；健全集团管理规章制度。
2个原则：
集团工作要符合各成员学校的地域校情，集团工作要尊重各成员学校各自的发展原景和发展特色。
4个落实：
落实教育教学常规过程指导；落实集团各成员学校教师的同步发展；落实集团内部层级活动的有效开展；落实集团内各成员学校和教师的自主考核评估。
第三章 集团的目标和任务
第九条 教育集团的目标
1.发挥各成员校的办学优势，尊重差异，彰显特色，促进集团成员单位的共同发展。
2.推动教育资源的整合、互补、优化和合理利用，努力做到资源共享。
3．依托集团，搭建桥梁，打造平台，着力于教学教研活动的互动交流，促进各成员校教师教育教学水平和教育质量的提升。
第十条 教育集团的任务
1．依据集团发展需求，制定“教育教学管理”行动规划和具体行动计划。落实常规管理，整合各校常规管理特点，形成集团“教学常规管理办法”。
2．实现地域和空间优势互补，建立教育教学改革与创新机制，探索新形势下的学校办学新模式；
3．定期召开“德育论坛”，让教育集团全体教师能够在交流和分享中获得共同提高。
4．加强集团教师师德建设交流，提高教师管理水平，促进集团内学校的教师队伍建设，创新教师培养机制。
5．实现师资的优势互补，探索教育教学改革新方法，成员校之间开展学科互动交流活动，为集团教师交流学习创造条件。聚焦课堂热点难点，形成集团“教研科研推进方案”。
6．积极开展课题研究活动。根据本集团确定的课题方案，联合集团成员校的优秀教师，进行课题研究；以课题带动教研，以教研深化课题，努力推进成员校之间的教研常态化。
7．集团各成员校总结提炼本校的办学特色，择优在集团内推广运用。
8．加强校本研修，开发校本课程，在集团内推广运用。
9．建设集团教学资源库，将集团的重要教学资源收集、整理、编辑，成为集团内可共享的资源。
第四章 集团的机构管理
第十一条 教育集团的领导和管理
XX小学教育集团成立协调工作领导小组，组长由XX小学校长担任，其他成员校校长任副组长。 协调工作领导小组下设办公室负责集团活动的实施，成员由各学校相关科室负责人担任。
集团设“管理工作部”、“教学工作部”、“德育工作部”，由各学校相关科室负责人承担相关工作。
第十二条协调工作领导小组职责
1.制定和修改本章程。
2.制定本集团年度工作方案，每学期至少召开一次会议。
3.审议通过集团成员校提出的议案。
4.决定协调会召开的时间、地点和审议的主要内容。
5.审议和决定集团的其他重大事项。
第十六条协调工作领导小组正副组长职责
1.主持召开集团协调会议。
2.主持实施本集团年度工作计划。
3.向集团成员作年度工作报告。
4.主持集团日常工作。
第十三条协调工作领导小组成员的职责
1.确定协调工作领导小组工作方针.任务。
2.完成协调工作领导小组交办的其他重大事项。
第十四条协调工作领导小组办公室.联络组长职责
1.负责本集团的日常工作的实施。
2.负责本集团的宣传和联络工作。
3.筹备组织协调工作领导小组会议，负责起草会议文件，撰写工作报告。
4.负责完成协调工作领导小组交办的日常事务工作。
第五章教育集团成员学校权利与义务
第十五条成员学校的权利
1.依照章程享有优先享用集团内各种教育资源和各类信息。
2.根据本学校发展的实际需要，有权向协调工作领导小组提出修改《章程》的议案。
3.参与集团组织的各项活动，参与成员校之间的联动交流共建活动。
4.对集团的工作有批评建议权和监督权。
第十六条成员学校的义务
1.遵守集团章程及成员单位间签订的各种协议。
2.参加协调工作领导小组议及集团组织的各种活动，执行集团协调工作领导小组决议，为集团开展活动提供必要的支持。
3.向集团通报工作，反映情况，提供有关信息资料，完成集团交办的工作任务。
4.树立集团良好形象，团结协作，保守集团秘密，自觉维护集团的信誉与合法权益。
5.各成员校分担集团活动开展的经费。
第六章 附 则
第十七条 集团根据本章程建立并健全各项规章制度。
第十八条 本章程如有与国家法律.法规.规章和上级有关政策相抵触的内容，概以国家法律.法规.规章和政策为准。
第十九条 本章程解释权属集团协调工作领导小组。
第二十条 本章程其他未尽事宜由集团协调工作领导小组决定。
第二十一条 本章程自批准之日起施行。
