枫桥经验的心得体会_学习枫桥经验心得体会_枫桥经验观后感

2019年5月28日,保山市公安机关在腾冲市召开创建“枫桥式公安派出所”现场会。会议结束后,各县市区公安局局长、派出所所长感受颇深,一起来听听他们有哪些感受吧!

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黄碧忠

保山市公安局副局长

隆阳区副区长、隆阳公安分局局长

当好新时代“枫桥经验”答卷人

“枫桥经验”作为习近平新时代中国特色社会主义思想的重要组成部分,是新时代基层创新治理的集中体现和实践运用。从诞生之日起,就带着独有的泥土气息与生活味道。上世纪80年代靠干,90年代靠管,现在主要靠服务。一条红线,一脉相承,一心为民,只有“以人民为中心”的根扎得愈深,“枫桥经验”才能愈发枝繁叶茂。

隆阳作为保山中心城市,正处于跨越发展的重要战略机遇期,全市公安机关创建枫桥式派出所现场会的召开,为隆阳创新发展推动“枫桥经验”注入了“强心剂”,隆阳分局打造的青华基层治理“365工作法”、河图命案防控的“拳头产品”, 为加快推进社会治理现代化奠定了基础。

下一步,我们将继续实干苦干、优化服务,把“枫桥经验”提炼好、总结好、宣传好、推广好、发展好,有效助推保山“现代化大城市”建设,为隆阳人民幸福家园营造平安稳定的社会环境,以优异成绩迎接新中国成立70周年。

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赵立彬

保山市公安副局长

腾冲市副市长、公安局局长

对标先进 丰富完善“枫桥经验”内涵

本次现场会在腾冲召开,对我们来说,既是一种肯定和鼓励,更是一种鞭策和动力。会后,我们将重点抓好以下工作:一是抓好传达贯彻。迅速将现场会精神传达到全局民警,将创建“枫桥式公安派出所”与“不忘初心,牢记使命”主题教育活动相结合,明确坚持和发展“枫桥经验”的努力方向。二是抓好警民共建。积极顺应新时代辖区社会主要矛盾的新变化,围绕“矛盾不上交、平安不出事、服务不缺位”目标,全面掀起创建“枫桥式派出所”高潮,全面构建警民共建共治共享新格局。三是抓好品牌打造。坚持示范引领,树立“争当先进、敢当先进”的眼光和气魄,对标全省全国先进,不断完善、巩固、提升“五合模式”,形成可复制推广的基层治理经验在全市推广,力争推出一批“拿得出,叫得响,过得硬”的“枫桥式派出所”,让“腾冲模式”成为全省乃至全国学习“枫桥经验”的一个知名品牌。

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段如助

施甸县副县长、县公安局党委书记、局长

以枫桥经验引领社会治理创新

通过参加此次现场会,我看到并学习了各县区发扬新时代“枫桥经验”方面的好经验,好做法,给施甸公安创新基层社会治理提供了良好的指引与启示。

下一步,施甸公安将认真学习贯彻此次会议精神,重点抓好以下几个方面工作:一是坚持党建统领,强化基层派出所战斗堡垒作用。二是加强“三保组织”建设,夯实群防群治基础。三是依托“五道防线”,推动矛盾纠纷源头治理。四是深化“七员一干”职能整合,强化基层治理创新。五是以扫黑除恶统揽社会治安秩序整治,扎实开展平安创建。六是深化“互联网+公安政务服务”,探索创新网上“枫桥经验”,实现 “矛盾不上交、平安不出事、服务不缺位”的目标。

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沈传斌

龙陵县副县长、公安局党委书记、局长

找准风向标 加速推进“枫桥经验”本土化

参加全市公安机关培育创建“枫桥式派出所”现场会后,我感触颇深、受益匪浅。对新时代“枫桥经验”有了更全面、立体、动态的认识,对公安机关如何充分发挥职能作用,将“枫桥经验”本土化、实际化,真正实现“矛盾不上交、平安不出事、服务不缺位”有了更明确的“方向标”。结合龙陵社会经济和治安特点,我认为创建“枫桥式派出所”重点就是要广泛发动群众参与,多措并举开展防范、服务等工作。

下步,一要坚持“以防为先、以防为上”的思路,秉承“少发案”是最大民生的理念,做到人防、物防、技防“三防齐抓”,形成“传统+科技”的强大合力,减少影响群众切身利益的案件发生。二是发挥公安机关主力军作用,全面发动政府部门、企事业单位、村(社区)、社会治安积极分子等社会力量参与社会治安综合治理,完善立体化治安防控体系,建立多元化矛盾纠纷排查化解机制,遏制“民转刑、民转命”案件的发生,保障人民群众生命安全。三是扎实推进公安“最多跑一次改革”,自觉执行和落实各项便民利民措施,积极开展以“破小案、办小事、解小忧、帮小忙、惠小利”为主的“五小工程”建设,确保服务不缺位,不断提升群众满意度、获得感。

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李晓毅

昌宁县副县长、公安局局长

创建“枫桥式公安派出所” 打通基层治理“最后一公里”

“枫桥经验”是党领导人民创造的行之有效的社会治理方案,通过此次现场会,为我们坚持发展新时代“枫桥经验”开拓了思路和视野。一是创新社会治理必须坚持党的领导,让党组织成为社会治理的“领头羊”,通过充分发挥基层党组织战斗保垒作用和党员先锋模范带头作用,广泛吸纳社会力量参与社会治理,打造安危与共的社会治理共同体。二是创新社会治理必须紧紧依靠群众,始终把依靠群众作为坚持发展“枫桥经验”生命线,赢民心、汇民力、尊民意、聚民智,推动法治、自治、德治、智治有机融合,形成共建共治共享社会治理新格局。三是昌宁公安将以“矛盾不上交、平安不出事、服务不缺位”为准则,抓牢抓实“基层党建+社区警务+N”的社会治理模式,创建培育昌宁“枫桥式公安派出所”,切实打通基层治理“最后一公里”,真正让人民群众安全感、获得感、幸福感更加充实、更有保障、更可持续。

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普明

高黎贡山旅游度假区公安分局局长

警力有限 民力无穷

在这次会议的学习参观中,腾冲市公安局五合派出所推行“五民工作法”,创建“枫桥式派出所”的工作经验让我感触颇深。目前,“人少事多压力大”是制约基层所队警务效能发挥的短板,而坚持发展“枫桥经验”,夯实民意基础、创新治理机制、凝聚共治合力是诸多兄弟单位实践证明的解决“良方”。近年来,在市局党委的科学决策部署下,高黎贡山分局牢固树立“警力有限,民力无穷”的工作理念,把推进治保组织建设作为警务机制创新的重要载体,逐步建立起了以挂村民警为“骨干”、治保员为“枢纽”、群众积极参与的农村立体化治安防控网,尝到了“强民基、集民力”的甜头。

下一步,分局将学习、借鉴兄弟单位优秀经验,在党委政府的领导下,坚持发展新时代“枫桥经验”,以自治为基础、法治为保障、德治为先导,做到“小事不出村、大事不出镇、矛盾不上交”,努力构建基层社会治理新体系,推动分局警务效能换挡提速升级。

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马宏超

隆阳区兰城派出所所长

一切为了群众 一切依靠群众

参加全市公安机关培育创建“枫桥式公安派出所”现场会,实地参观腾冲市公安局五合派出所、五合乡联盟村委会帕连小组和腾冲市安定医院,我感触颇多。“枫桥经验”是践行党的群众路线的好经验,其最基本精神是依靠发动群众,就地解决问题,立足城区派出所工作实际,就是最大限度地依靠和发动群众。要想发动依靠群众,就要求我们始终做到心系群众、服务群众、为了群众,努力做到一切为了群众和一切依靠群众的统一。下步工作中,我们将学习和发展“枫桥经验”,重点抓好四个方面的工作:一是充分调动社区民警工作积极性,在工作机制上让民警真正沉下去,进社区,进群众家里,走访群众,拉进警群关系;二是发动群众,群防群治,充分发挥各个阶层的群防群治力量,发挥义务巡逻队的力量;三是发挥好村级、社区级、街道级民调的作用,从机制、人员、保障多个方面去做好坐实,有效的去化解矛盾;四是利用好互联网微警务的平台,创新社区警务模式,做好为群众服务工作。

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李自昌

施甸县仁和派出所所长

加强治保会建设 大力推进枫桥经验

“枫桥经验”是全国政法综治战线的一面旗帜,源自公安、来自基层。通过这次全市公安机关创建“枫桥式公安派出所”现场会的学习参观,我深受启发,找到了枫桥经验与基层公安工作的结合。腾冲市安定医院对肇事肇祸精神病人的收押收治,值得我们圣康医院推广,效果会比较好。五合派出所的“五民”工作法,值得我们学习借鉴,对人民群众的事,我们要用心用情去做。帕连村的村民自治模式,真正做到了“小事不出村,大事不出乡”,社会效果好,真正解放了警力。下步,我们要大力加强治保会组织建设,让社区民警沉下基层,充分调动治保委员会的作用,努力做到“矛盾不上交、平安不出村、服务不缺位”,不断增强人民群众获得感、幸福感和安全感。

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李友泽

腾冲市五合派出所所长

坚持和发展“五民工作法” 护佑一方平安

按照市局党委关于“大力开展枫桥式派出所创建工作,培育一批具有保山公安特色的枫桥式派出所”的指示要求,腾冲市公安局五合派出所率先吹响“学枫桥、创一流、争排头”号角,在地方党委政府及上级公安机关的指导、关心、支持下,积极创建“枫桥式公安派出所”。此次现场会定在五合派出所,是对我们极大的鼓励和鞭策。通过会议部署,让我们更加坚定了坚持党建引领的信心和决心,坚持人民主体地位的工作思路,发动群众、依靠群众、为了群众,全力保障人民群众安居乐业。

下步,我们将继续坚持和发展新时代“枫桥经验”,强民基,聚民力,止民争,保民安,顺民意,实现“平安不出事、矛盾不上交、服务不缺位”的目标,全力保障人民群众安居乐业,为辖区经济发展保驾护航。

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宋祖荣

龙陵县勐糯派出所所长

建设平安勐糯 践行新时代使命

勐糯镇与临沧市镇康县、永德县及缅甸隔江相望,特殊的地位位置使得勐糯成为链接保山、临沧、德宏、缅甸的区域中心。参加这次现场会后,我对“枫桥经验”的内涵有了新的认识,也对辖区警务工作有了新的思考。

下步,我们要将认真落实“矛盾不上交、平安不出事、服务不缺位”的工作要求,以人民满意为第一目标,以“矛盾不上交,平安不出事,服务不缺位”为主线,集广大民警之智,借广大群众之力,全力打造新时代“枫桥式”公安派出所,不断增强人民群众获得感、幸福感、安全感,为祖国70周年大庆创造和谐稳定的社会治安环境。

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普绍斌

昌宁县温泉派出所所长

全面发动群众 共同打造平安温泉

5月28日,参加了保山市公安机关创建“枫桥式公安派出所”现场会,通过观摩取经学习,感悟颇多,为下步工作指明了方向。下步工作中,温泉派出所将对标“矛盾不上交,平安不出事,服务不缺位”三大工作目标,以此次现场会议精神为动力,结合辖区实际抓实公安主业干实事。

一是发挥基层警力骨干作用。坚持严格规范执法,组织基层公安机关不断强化管理、防范、打击措施,积小安为大安,保全市平安。二是责任划分两块。按照地域结构将辖区划分为河东河西两个警务区,由所领导直接兼任社区民警,每个警务区配备两名社区民警三名辅警,常态化开展社区警务工作。三是创新社会治理。积极探索自治、法治、德治相结合的基层社会治理模式,切实把风险隐患化解在初始、稳控在当地。四是积极适应我国社会主要矛盾新变化,主动顺应人民群众新期待,推行民意警务,不断提升服务质量和服务效率,提升人民群众满意度。

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陈新光

保山市公安局治安支队支队长

让枫桥经验在保山大地全面开花

我们召开这次现场会主要是为了认真贯彻落实中央政法工作会议、纪念毛泽东同志批示学习“枫桥经验”55周年暨习近平总书记指示坚持发展“枫桥经验”15周年大会及全国、全省、全市公安局长会议精神。希望通过此次会议的观摩学习和座谈交流,切实起到全市公安机关创建“枫桥式公安派出所”的示范引领作用,营造浓厚创建氛围。以进一步发挥公安机关职能优势,进一步加强和创新社会治理,有效化解各类社会矛盾,切实维护国家政治安全和社会稳定。同时,使人民群众获得感、幸福感、安全感更加充实、更有保障、更可持续。

下一步,我们将以“矛盾不上交,平安不出事,服务不缺位”为准则,分层次、多角度、全方位创建“枫桥式公安派出所”。通过三年时间,实现全市72个公安派出所创建率达到80%的目标,力争创建工作在全省树标杆、走前列、创一流。

来 源:保山警方

编 辑:付林威

审 核:杨玉仙


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