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2023年2月15日,区教育局会同区委组织部、区委编办、区财政局共同制定印发《珠海市香洲区推进公办中小学幼儿园集团化办学实施方案》,全区计划3年时间,培育不少于20个有特色有影响的优质教育集团,集团化办学覆盖率达到50%。

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▲2022年5月10日,珠海三大幼教集团成立

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▲2022年5月31日,香洲区小学教育集团成立

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▲2022年9月29日,中学教育集团成立

通过组建教育集团,我区着力构筑校校合作、资源共享平台,深化义务教育管理体制和办学模式改革,优化教育资源均衡配置,扩大优质教育资源覆盖面,整体提升我区基础教育发展水平,推动我区教育高质量发展,办好人民群众家门口的学校,让每一个孩子享有更加公平和更高质量的教育。

近日,

区教育局组织考核

经自查自评、专家考评、复核等程序

确定以下11个教育集团为

2023年优质教育集团

珠海市文园中学教育集团

珠海市紫荆中学教育集团

珠海市第十一中学教育集团

珠海市九洲中学教育集团

珠海市香洲一小教育集团

珠海市香洲实验教育集团

珠海市香华实验教育集团

珠海市香洲凤凰教育集团

珠海市启雅幼教集团

珠海市同乐幼教集团

珠海市共乐幼教集团

其中,

以下4个教育集团

获2023年市级优质基础教育集团

珠海市文园中学教育集团

珠海市香洲一小教育集团

珠海市香洲实验教育集团

珠海市启雅幼教集团

作为优质教育集团

这些集团进行了哪些探索?

形成了什么样的集团特色?

我们一起来了解

珠海市启雅幼教集团

2022年5月10日,珠海市首批三大公办幼教集团之一——珠海市启雅幼教集团正式成立。以启雅幼儿园为核心园,以南虹园区(香洲区南虹幼儿园)、边防检查总站园区(珠海边防检查总站幼儿园)、桂花园区(香洲区桂花幼儿园)为集团园区,基本属于“优质园+新建园”构成。

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文化先行,提升集团发展核心竞争力。在启雅幼教集团“行稳致远,进而有为,各美其美,美美与共”的文化引领下,建立起包括办园宗旨、管理理念、启雅精神的意识共同体,使每一位员工在专业发展的基础上,具有集团意识、责任感、幸福感和归属感。

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课程之于幼儿园,如脊梁之于房屋,不可或缺。集团各园区秉承启雅幼教集团“培养完整儿童,奠定幸福人生”的办园宗旨,在“复制”精品探究课程的基础上,探寻“各美其美”的“项目+”特色课程,以高起点构建园本课程。

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启雅幼教集团打破“学校观”,建立“集团观”,实现品牌文化、师资队伍、教研培训、装备物资、信息资源“五位一体资源共享”。注重加强教师团队建设,通过共同学习、沟通交流建立共同愿景,教师与教师、教师与幼儿园相互理解、相互协作;建立“三级培训”机制,以建立“学习共同体”为主要形式,以问题为导向,学习如何解决管理、教学过程中遇到的困难。

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▲桂花园区教师到集团核心园跟岗

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▲启雅幼教集团信息宣传部培训

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启雅幼教集团举行新教师培训

启雅幼儿园作为核心园充分展现特色引领,将活动与“一园一品”特色相结合,指导各园区开展丰富多彩的幼儿及亲子活动,幼儿快乐体验,家长满意好评;成立集团教研培训部,根据各园区需求加大培训、交流力度,本学年教师在专业方面积极参与省、市、区的各类比赛,获奖46人次。

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▲启雅幼教集团“一校一品之星光讲堂”

珠海市同乐幼教集团

作为珠海市首批成立的三大幼教集团之一,同乐幼教集团目前共有4个园区,分别是核心园(香洲区同乐幼儿园)、花城园区(香洲区花城幼儿园)、书香园区(香洲区书香幼儿园)、云峰园区(香洲区云峰幼儿园)。

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本着“高质目标、分步实施、优质引领、协同共进”的发展旨向,同乐幼教集团在成立之初快速组建了集团办公会,完成了集团发展规划搭建,确定了集团文化核心,并着力于健全集团化办园机制、优化内部治理结构、完善资源共建共享机制及考核评价机制,逐步打造集团办园特色。

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▲同乐幼教集团办公会架构

在集团化办学的实践探索中,同乐幼教集团以“思想先行、实践跟进、反思调整”为基本工作思路。以“七个一”,即“党建工作统一引领,文化建设一个理念,集团管理一套班子,教育科研一脉相承,行政后勤由一创N,优质资源统一调配,教师评价统一标准”为主要目标和运行模式,以集团文化建设为核心,以管理优化为重点,以课程建设和教科研为集团高质量发展的抓手与突破口,不断整合优化资源,通过链接共同价值、建设共享机制、推动集体创新,构建教育集团可持续发展的生态体系。

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▲集团统筹教科研活动,定期进行集团教师培训

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▲集团保教团队赴同乐总园开展半日观摩研讨活动

各园区坚持以游戏为幼儿学习的基本方式,积极探索基于真实情境、问题导向的互动式、启发式、体验式等教学方式,开展跨学科综合化教学,探索研究型、项目化、合作式团队赴同乐总园学习,不断推进信息技术与教育教学的深度融合,并在教育实践中发现问题,在教研与课题研究中解决问题,逐步优化园本课程结构。

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2022-2023学年,同乐幼教集团在集团成果凝练、园区提质、人才培育、辐射引领、课题立项、社会认同等方面均取得了良好的成绩。

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珠海市共乐幼教集团

珠海市首批三大公办幼教集团之一——珠海市共乐幼教集团成立于2022年5月10日,共有3所园区,核心园为珠海市共乐幼儿园,成员园有三溪幼儿园、红荔幼儿园,由“优质园+新建园”构成。

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▲珠海市共乐幼儿园

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▲三溪幼儿园

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▲红荔幼儿园

集团根据“理念一致、管理一体、文化一脉、课程共建、资源共享、教师共进”的“3+3”集团发展策略,充分发挥核心园辐射带动作用,推动集团内各成员园的共同发展。

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集团自成立以来,不断健全集团化办园机制和管理体制,实现扁平化、规范化、精细化的一体管理。成立理事会,建立“集团理事会会议”、“集团每月联席行政会议”、“各园区每周一次行政会议”机制。制定了集团总章程和集团管理制度汇编手册,统一标准、规范流程、权责一致、奖惩分明,凸显集团内部管理的专业化。

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共乐幼教集团秉承“和合”文化理念和共同的发展愿景,遵循“和而不同”的发展路径,形成了集团发展的强大内驱力。

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基于共同课程愿景,稳步推进整体课程建设,不断提升蒙氏滋养课程的实施水平,推进基于儿童视角的项目探究课程建设,聚焦一日生活,丰富大型活动的同时,各园又因园制宜形成既有共性又有个性的课程实施方案,呈现出百家争鸣的发展样态。

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▲共乐幼儿园二十四节气食育课程

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▲红荔幼儿园自然探究课程

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▲三溪幼儿园科技探究课程

成立教师发展培训小组,健全分层、分类、分岗精准培训体系,建立“教-研-修”三位一体“大研修”培训模式,依托教科研搭建教师专业赋能系统。集团总园长在各园区开展线下讲座、现场操作示范、进班观摩指导、小团体等研训高达30余次,共计120余课时;空中课堂共9次,长达260分钟以上;线上集中教研8次,跟岗交流、互访互学8次。

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▲陈小涛总园长到红荔园区和三溪园区进行指导及培训工作

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▲暑期共乐幼教集团全体教师进行岗前培训

此外,集团不断探索资源共建机制,搭建优质课程共享平台、信息交互平台,建立共享课程资源库,形成了“联盟共进型”的发展样态,呈现出乐学善思的奋进型研学氛围,教师在各级专业大赛及评比中获得荣誉达24项。

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▲共乐核心园获香洲区师德建设先进集体奖

希望各优质教育集团

发挥示范引领作用,

健全管理机制,

有效促进成员校共同发展、

教师专业发展、学生全面发展,

推动集团化办学质量整体提升,

为香洲教育高质量发展增添动力!


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