本报讯(记者刘晨宁)今年以来，我市坚持立足长远抓谋划、打造样板抓示范、健全机制抓常态、强化引导抓宣传，凝聚形成齐心推进清廉建设的强大合力，推动清廉崤函建设提质加速。

强化组织保障，高位谋篇清廉崤函工作。市委靠前把关定向。市委常委会研究审定《关于推进清廉崤函建设的实施意见》(三办〔2022〕14号)(以下简称《实施意见》)，谋划实施“理论武装铸魂”“廉洁文化润心”等“二十项行动”，绘制清廉建设“规划图”;“二十项行动”牵头部门分别制定专项方案，列出重点任务“推进表”。市委八届五次全会审议通过《中共三门峡市委关于推进中国式现代化建设三门峡实践的决定》，明确要求加快推进清廉崤函建设。专班牵头强力推进。成立市委常委、市纪委书记、市监委主任为组长，“二十项行动”牵头部门、责任部门主要负责人为成员的清廉建设工作专班，建立党委主导、系统主抓、单位主责、纪委主推的“四责协同”机制。市纪委常委会多次听取并研究清廉崤函建设特别是“清廉单元”创建工作，组织召开清廉崤函建设推进会，交流经验做法，部署重点任务，加快推进清廉崤函建设。各级各部门迅速落实。各级各部门深入贯彻《实施意见》，立足实际分别制定出台本级本部门清廉建设工作方案，提出各具特色的“清廉+”具体举措，形成齐心推进清廉建设的强大合力。

以点带面，构建全域清廉格局。印发《关于加快“清廉单元”示范点创建的通知》《关于做好清廉建设示范点培树 不断深化“清廉单元”创建工作的通知》，以机关、国企、民企、学校、医院、村(社区)、社会组织为重点，制定“清廉单元”示范点创建标准，确定市级示范点36个、县级示范点80个，先行打造一批有阵地可看、经验可学、亮点可晒的清廉建设样板，自上而下形成学有标杆、行有示范、赶有目标的工作格局。清廉崤函建设工作专班组织“清廉单元”牵头部门和各县(市、区)清廉建设工作专班到济源考察学习，灵宝市到濮阳学习经验，各县(市、区)先后召开“清廉单元”创建推进会，加快“清廉单元”创建步伐。经济开发区党工委创新实施清廉机关创建“四举措五抓手六规范”工作法，清廉建设与党建工作深度融合。

健全工作机制，常态长效推进清廉建设。抓机制保障。建立定期工作调度、定期听取汇报、信息共享、工作预警、常态化调研、督导检查、示范点创建、宣传引导、责任考核、整改问责等“十项制度”，保障清廉建设任务落实。抓督导检查。印发《关于贯彻落实〈关于推进清廉崤函建设的实施意见〉细化实化工作方案的通知》，明确“二十项行动”责任分工，同步明确市纪委监委监督检查室、派驻纪检监察组对联系地区(部门)、驻在单位的监督检查职责，加强跟踪问效，推动清廉建设各项任务落地落实。清廉崤函建设工作专班办公室深入各县(市、区)、市直“清廉单元”创建牵头部门进行实地调研督导，查找不足、提出建议、传导压力，推动清廉崤函建设提质加速。抓考核评价。将清廉建设推进情况列入2023年市委巡察计划，纳入市委2022年党风廉政建设目标责任考核指标，对各级各部门清廉建设情况进行重点巡察和全面考评，发挥考核指挥棒作用，形成每年有目标、有举措、有考核、有反馈的工作闭环。

抓好宣传引导，营造浓厚清廉氛围。开设专题专栏。在《三门峡日报》、三门峡广播电视台、市纪委监委网站开设《清廉崤函建设》专栏，开展专题集中宣传，督促各级各部门通过官方网站、微信公众号跟进开展宣传，在市级以上媒体发稿454篇，其中省级67篇、国家级10篇，营造浓厚氛围。组织清廉访谈。组织开展“‘一把手’谈清廉崤函”大讨论活动，各县(市、区)和“二十项行动”牵头部门负责人围绕高质量推进清廉崤函建设谈体会、说认识，发挥“一把手”带头表率作用。湖滨区、卢氏县组织乡镇(街道)党(工)委书记围绕清廉建设谈思想感悟、讲工作举措、晒经验做法，集思广益、凝聚合力、激发干劲。编发工作简报。及时总结各地各单位推进清廉建设的特色亮点、典型经验、进展成效，编发《清廉崤函建设工作简报》15期，为各级各部门搭建互学互鉴、共同提升的交流平台。