5月30日，太原农商银行赴兄弟农商银行跟班学习培训心得交流分享会在总行会议室举行，太原农商银行党委副书记、行长郭艳平主持会议并发表讲话，太原农商银行在家班子成员出席会议并进行交流点评。四支队伍18名支行负责人、机关部分员工代表通过面对面座谈的形式就本次交流学习活动展开交流，分享经验，凝聚干事创业共识。

郭艳平指出

学习交流活动让青年干部员工切身体会到兄弟行社各有千秋、各具特色的服务文化、管理理念，是践行总行全年工作会议精神的具体行动。交流学习体会，是参与员工精气神、求知欲和对总行党委决策部署执行力的生动展示。她勉励跟班学习员工，要以思想上的破冰带动行动上突围，从自身出发，转变理念，求实创新，以星星之火形成燎原之势。以不服输、不放弃、不言败的态度弘扬拼搏精神，践行“三种精神”，增强服务意识，促进学习经验赋能团队建设，为太原农商银行实现高质量发展贡献力量。

所有跟班学习人员潜心学习、积极进取，分享会现场依次发言，准备充分。大家一致认为，几家兄弟农商银行在团队管理、精神风貌、工作热情、获客方式、服务细节相关经验为太原农商银行的发展提供了有益借鉴。当前，太原农商银行正处于改革发展的关键时期，加强沟通交流，才能早日摸索出自己的发展之路。

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做减法除陋习，转作风务实进取

高质量发展需要瞄准目标，轻装上阵直达目的。通过瞄准问题做减法，发扬“马上就办、真抓实干”的作风，增强各环节员工的执行力，让各项工作在简明规范的流程中顺利推进，用出实效的工作成果鼓舞士气、凝聚人心，真正践行 “机关为基层服务”，跑出高质量的业务赛道。

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做加法强服务，多举措提升效能

服务工作无止境，服务企业、服务客户、服务基层需要往前再走一步，精准服务再勤一点、服务措施再多一些、金融产品再实一些。落实网格化营销，开展异业联盟，聚焦服务改进，持续强化“三个服务”，树立“大服务”理念用优质服务稳定老客户，赢得新客户。

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聚合力凝人心，助力高质量发展

“我是光荣的山西农信员工”每日晨会的宣誓环节不仅体现出文化底蕴，同时有助于提升员工的使命感和忠诚度，“每个人都自发地去工作。”对标兄弟农商银行的管理思路和文化建设，真抓实干是大家感受最深的地方。

作风转变不停步，效能提升不封顶。跟班学习人员纷纷表示，要结合所学，在作风转变中释放更多潜能，在效能提升中服务更多客户，以时不我待、势不我待的紧迫感抓队伍建设、抓客户服务、抓经营管理，带动全体干部员工动起来、做起来，全面提振干事创业精气神，在太原农商银行的改革发展中交出优异答卷。

作者李舒婕图片 刘佳音

编辑李舒婕 王瑞瑛

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