9月15日，南沙区委组织部召开选调生座谈会，会上，选调生分享了在镇、村锻炼的所见所闻所想，通过鲜活的事例讲述自己的工作经历，就如何在基层纷繁复杂的工作中调整心态、锤炼本领、收获成长，分享自己的认识和感悟。

据悉，南沙区委组织部坚持把选调生作为干部队伍建设的“源头工程”，把基层锻炼作为选调生成长的“必修课”，2018年至2020年招录的26名选调生已经全部下沉镇、村开展为期两年的基层锻炼，其中2018年的8名选调生即将锻炼期满，积累了丰富的基层工作经验。南沙区委常委、组织部部长张家炳结合自身经历，与选调生畅谈工作体会，他希望选调生做到“眼中有光”，筑牢理想信念；要做到“脚下有泥”，恪守为民服务责任；要做到“肩上有担”，弘扬求真务实作风；要做到“手里有书”，养成终身学习习惯；要做到“心中有戒”，保持廉洁自律底色。张家炳还提出“九要九不要”与选调生共勉，要立长志不要常立志，要昂扬不要张扬，要自信不要自负，要自我不要自私，要优秀不要优越，要能吃苦不要怕吃亏，要严谨不要拘谨，要“墩苗”不要去“拔苗”，要有书卷气不要有书生气。

2020年选调生王淑平分享感受表示，初到基层，日常工作是参加村三委例会会议和为群众办事，最先面临的难题就是语言交流障碍。通过自主学习，加上组织部贴心安排的粤语课程，目前已经能听懂村民的诉求，偶尔也能用粤语简单交流。

2019年选调生翟羽佳表示，村里新建的学校即将开学，考虑到开学后早晚高峰可能带来交通安全隐患，通过多次实地调研模拟家长行车路线，合理设置围栏，妥善解决了村内交通拥堵和学校管理学生不便的问题。

2018年选调生黄昌杰介绍，改进工作方法基层工作讲究“刚柔并济”。“刚”，大胆地批评指正，摆事实、讲规矩、讲政策，以理服人。“柔”，要接地气，通过换位思考，动之以情、晓之以理。

2018年选调生董建新表示，开展旧村改造政策宣传、慰问群众等工作琐碎繁杂，但逐步得到群众的认可和支持，在村内走访的时候还有热心群众要当我的粤语老师，让我感觉非常有干劲。

2018年选调生孙加敏表示，为期两年的基层锻炼即将结束，我们也将回到各自的工作单位。南沙目前处于大发展阶段，未来将在基层锻炼时的所见所学所想与实际工作结合，为南沙发展贡献自己的力量。

文/广州日报•新花城记者：耿旭静 董业衡

图/广州日报•新花城记者：耿旭静 董业衡