7月23日，集团公司在“枫桥经验”发源地浙江省诸暨市召开信访安全保障工作专题会议。集团公司党委常委、纪委书记、监事会主席吴兰青出席会议并讲话。

会议传达了股份公司专题会精神；通报了集团公司上半年工作情况；9家单位作了汇报；集团公司业务部（室）负责人作了交流和工作指导。

吴兰青结合贯彻落实股份公司专题会议精神、上海市建设交通系统工作会议暨平安建设工作会议精神，要求各单位坚持和发展新时代“枫桥经验”和“浦江经验”，按照“三到位一处理”要求，形成层层有人抓、事事有人管的大工作格局。一是学好运用好“枫桥经验”。学习认识“枫桥经验”的历史沿革和内涵，深入领会“枫桥经验”的新时代内涵，将“枫桥经验”运用到实际工作中来，主动有效化解问题；二是提高站位，做好此项工作是贯彻党的群众路线的必然要求，是提高企业治理能力的必然要求，是加强人民监督的必然要求，要紧紧围绕集团公司“5286”、“5311”奋斗目标开展群众工作。三是准确把握总体要求。要坚持党的领导、坚持法治观念、坚持基层治理，打通服务职工群众的“最后一公里”，不断提升基层治理效能；四是高效落实重点任务。从完善工作制度、妥善化解矛盾风险、夯实基层工作基础、维护群众合法权益四个方面一体推进解决问题、帮扶救助、思想疏导等工作。

期间，与会人员共同前往枫桥经验陈列馆参观学习，实地了解了“枫桥经验”的诞生、演进、发展、升华和探索实践；还特邀浙江大学哲学博士、诸暨市委党校高级讲师冯国利老师围绕“枫桥经验”与基层社会治理创新主题进行了授课。

集团公司有关部门、9家子公司分管领导与职能部门负责人、专兼职工作人员、安全保障重点项目负责人参加会议。

供稿：集团公司办公室（党委办公室）