“主持是一项长跑事业。”东方卫视主持人林海在电话中对记者说道。从业二十余年，林海主持过《我们的歌》《东方风云榜》《正大综艺》《声动亚洲》《中国梦之声》《女神的新衣》等众多上海乃至全国观众家喻户晓的节目。多年的主持经历及节目制作经验，促成林海被台领导点将，担纲主播新人选拔成长综艺——《主播有新人》制作人。

《主播有新人》由东方卫视、百视TV联合出品，杨澜、刘建宏、郦波担任节目导师，40位选手分为“新闻”和“综艺”两个赛道，通过海选、复赛、决赛三轮考验，其中的优秀选手将有可能签约东方卫视以及SMG旗下各频道，成为新人主播。林海成长并成熟的电视黄金年代，优秀主持人才辈出。但在新媒体崛起的当下，主持人面对的是一个行业快速变换的关口。林海希望，《主播有新人》不仅可以为SMG培养一批能够适应当今媒体转型的跨屏新人，也能够让更多优秀的新人主播被看到、被发掘，为主持界输送新生力量。

实战培育新人

精心动魄——林海如此形容昨天播出的新一期《主播有新人》。在这一节目中，新闻赛道复赛下半场开启，8位参赛选手两两分组PK，争夺5张半决赛入场券。每一位选手除了要从片库里独立挑选新闻进行串编，完成新闻串词和稿件的独立撰写与配音，还要经历主持现场的突发事件，每一个“关卡”的设定都非常考验主播的临场应变能力和综合素质。

首先出场的李泽鹏遭遇的紧急事件是插播一则紧急新闻。拿到稿子，他迅速标记重点，但在播报时读错了数字，将亿级数字读成了千万级。准确无误播报新闻中的数字成为一个考验的题眼。选手王逸凡在拿到急稿后，无论在声音上还是在语调上都表现极佳，但唯一的不足就是手抖得根本停不下来，在有限的景别中，王逸凡的手抖被无限地放大了。衣漪在这个环节中表现出色。她遭遇的突发事件是需要在所有提前准备的新闻播报完成之后，继续撑满一定的时长。三位导师听完衣漪的新闻播报之后，直接蒙圈，“她的突发事件到底是什么？”

这些细节深刻展现了主持人，尤其是新闻主播所需要具备的业务能力和强大心理素质。林海介绍，每位选手的5分钟新闻播报时间，也是他们全方面展示自己能力的一个窗口。“首先，5分钟稿件都是主播自己串编的，考验的是他们的新闻组织和文字撰写的功力；而现场播报的突发事件，则能看出他们的临场应变能力如何。”

综艺赛道的比拼同样激烈和残酷。多年以来，东方卫视已经形成了一系列品牌综艺，如《笑傲江湖》《极限挑战》。选手们可以根据这些IP，自己策划一个节目段落，所需要的嘉宾等资源都可以向导演组请求协助，但选手们需要自己提供节目策划思路、稿件提纲。林海表示，节目中理想的综艺节目主持人，必须具有策划和编导的代入思维。

在今年的东方卫视品质盛典活动中，这些新主播被直接带到了后台。明星嘉宾领完奖后，可以直接接受他们的采访，每位选手有五分钟采访时间。但由于嘉宾到来的时间不确定，从接到采访任务到开始访问，有些选手只有一分钟的准备时间。如何在这有限的一分钟内准备高质量的问题，考验着他们的积累与应变能力。

“主持人不是选出来的，主持人是用出来的。”林海形容，《主播有新人》节目就像是一个新人在行业内升级打怪的过程。在节目制作过程中，林海一直跟团队反复强调——不来虚的，就要实战，只有把参赛选手放置于真实的主持人职业环境中，让他们面对专业主持人每天都会面对的挑战，才能真正展现他们的业务能力，锤炼出未来主持界的生力军。

展现行业生态

40位主持人在节目中升级打怪，对于观众来说，这也是一个深度揭秘主持人行业的过程。“仿佛在看一部直播行业剧。”一位网友如此形容。林海介绍，通过这些行业内有理想、有渴望的孩子的进取和奋斗，来展现这个行业不为观众所熟知的另一面，这是《主播有新人》节目逻辑之一。

以第八期节目为例，选手们遇到的突发事件，正是许多主持人工作中的真实经历。在处理这些突发事件过程中，每位主持人的专业能力、性格特征、职业风格被进一步放大，每位选手都被提炼出了自己的特质。

5分钟的新闻编辑中，有的选手带来了自己采访的一手新闻素材，有的选手的新闻稿则主要以编辑为主。林海介绍，这并没有对错之分，只是个人选择不同，但选手的选择带出了另一个问题——未来，我们究竟需要怎样的新闻主播？是能够深入一线的记者型主持人，还是在演播室里抗压能力一流的主播？

以新闻立台，东方卫视新闻的时间播出量已经成为省级第一，并涌现了诸多在全国有影响力的新闻栏目和主持人。但在融媒体环境下，观众越来越多通过互联网渠道接收新闻，演播室内的新闻主播是否需要转型、如何转型，这都是行业正在思考的问题。

在综艺赛道的比拼中，节目组除了让选手自己策划、设计综艺节目，还将他们带到了直播带货的现场，考验他们是否有跨越大小屏的能力。“有的选手可能小屏OK，但转到大屏hold不住；有的选手面对大屏时落落大方，但在小屏主持就有些水土不服。我们希望能够找到两者兼顾的主持人。”林海说道。

无论是记者型主持人或棚内主持人的思考，还是主持人跨越大小屏的能力，这些问题背后所展现的是主持行业生态的变化。“我们希望通过这些赛制，通过这些新主播，来展现行业内的规则、规律，以及需要突破的痛点，让观众能够更加理解主持人这个行业。”

主持人还有未来吗？

20世纪90年代以来，电视行业蓬勃发展，风云际会，人才辈出；但对于现在的主持新人来说，似乎行业的黄金时代已经一去不返。2015年，林海的好朋友——华少曾经在微博发文，叩问：“主持人还有未来吗？”网红崛起，明星跨界，主持人的生存空间不断被挤压，主持人这一角色在很多节目中也不断被边缘化。

未来，主持人是否还有发展空间？对于林海来说，这一答案是肯定的，但关键在于每一位主持人个体是否足够优秀，是否不可替代。让观众看到主持这一行业的专业性，让更多优秀的行业新人能够被看到，为行业注入更多新鲜血液，亦是《主播有新人》节目制作的初衷。

“从SMG自身角度来说，包括东方卫视等各大频道，以及百视TV、融媒体中心等平台，都需要有能力、有潜力的主持人。从行业长远的发展来看，我们也希望能够为行业输送更多新鲜面孔。”林海介绍，在节目录制过程中，除了SMG，也有其他平台对节目选手伸出橄榄枝。

面对这些新人，林海不禁想起自己刚刚入行的时候。“跟他们一起熬夜、一遍遍打磨稿子、排练，这些都让我想起了进入行业的初心，只有真正的热爱才能支撑自己一直走下去。”