借鉴先进经验做好招商引资工作
江苏省昆山的经济社会之所以能飞速发展,关键在于他们坚持在招商引资中不断解放思想,在于他们敢闯敢干的韧劲和干劲。昆山市招商引资的先进经验和做法值得我们认真学****借鉴。抓住千载难逢的发展机遇,大力实施一二三四五六工程,借力外来投资,加快推进招商引资步伐,推动全县经济又好又快发展。
一、树立一个理念
即把利用招商促发展,利用民资共致富! 的理念,作为指导全县招商引资工作的总指针。
二、明确两个观点
即有实力才有地位、借力发展才有出路。XX要在全市、全区、全国有实力,必须把经济搞上去,这样才能有地位,才有分量; 借力发展,招商引资是唯一途径,招商引资实际上就是一个不断解放思想的过程,永远不能满足和自满。小发展,大困难;大发展,小困难;不发展,最困难。全县党员干部的主要精力用在招商上,想尽一切办法,抓住一切机会,拼命发展。
三、形成三人共识
即恩人、亲人、罪人。来帮助我们招商引资的是恩人,谁给XX介绍项目,介绍客商,谁就是XX的大恩人,XX人民就感谢他,表彰他,大大地奖励他!应重奖中介人、经纪人,较快地打开招商引资新局面;来XX投资的老板是亲人,给予他们亲人般的关怀,坚持杜绝干部在招商引资中客商来了招手,洽谈中拍手,有了问题甩手,达不到目的时动手的四手思想和行为;影响招商引资环境的人是罪人,哪个部门、哪个人因为工作不到位,影响了外来投资,就是XX人民的罪人。
四、优化四种环境
一是政策环境。招商的实质是抢商,是一场看不见硝烟的战争,一定要创造一个宽松的环境。要打赢这场看不见硝烟的战争,只有真正解放思想,进一步优化发展环境,让投资者顺心,人家才愿意来。
二是生态环境。全力争创国家级园林县城,利用洼地效应,吸引原先在别的发达地区投资的老板客商纷纷转投到XX来。
三是服务环境。提升服务理念,重商,亲商,安商,富商,各级党委、政府甘当保姆;严格服务要求,零障碍,低成本,高效率,客商只要提出要求和想法,其余的交给我们来办;更新服务手段,全过程,专业化,高绩效,有事即办,急事快办,特事特办、难事帮办,通过制度切实提高政府机关的办事效率。
四是法制环境。要加强工业园区的治安,使客商的人生和财产安全得到充分的保障。对企业的经济案件要全力侦破,尽最大努力避免和减少企业经济损失。
五、增强五种素质
一是层次高。加强专业招商干部队伍建设,每年分批挑选35岁左右的中青年党员干部进行深造轮训,学****招商技能、经贸知识和外语。每年选派一批最优秀的青年干部骨干到经济发达地区挂职锻炼三个月。
二是多磨练。拟提拔的干部一定要有半年以上招商引资经历,提供锻炼机会,把大量有闯劲、有事业心、懂经济的青年干部,放在招商第一线,给他们压担子,多磨练,使之成为招商骨干力量。
三是常充电。狠抓全县的机关干部培训,不管工作有多忙,每个月必有干部知识讲座,请国内外专家给干部们上课、充电,切实解决干部队伍中的能力危机、知识危机、带领老百姓致富危机等问题。
四是能致富。党员干部要带头富、带民富,不能带头富、不能当干部;不能带民富,不是好干部。大力践行人人有工作、个个有技能、家家有物业的三有工程,真正实现政府有钱、老板富、干部富、群众富的目标。
五是事业心。所有的机关干部要做到五懂、三会、一颗心。五懂就是懂政治、懂经济、懂
