9月7日上午，中共广东省委组织部、中共广东省委老干部局召开全省离退休干部先进集体和先进个人表彰会议，以视频会议形式召开。广东省委对此高度重视，充分肯定全省离退休干部为广东经济社会发展作出的重要贡献，对做好新时代广东老干部工作提出明确要求，强调要用心用情用功推动全省老干部工作再上新台阶。茂名市老区建设促进会受到隆重表彰，荣获“广东省离退休干部先进集体”荣誉称号。
茂名市老促会成立于1989年6月，由一群离退休老干部组成的特殊社会团体。多年来，茂名市老促会以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，不忘初心，牢记使命，人员薪火相传，离而不休，退而不闲，心系老区，坚持不懈地为改善老区发展条件真情服务，不遗余力地为改善老区人民生活无私奉献，为帮扶老区发展致富作出了突出贡献。
图为茂名市老促会三届会长邓刚、黄涛、罗明深入老区村调研公路建设情况。
一、深入调查研究，为党委政府解决老区难题建言献策。
茂名市老促会历届领导都认识到：老促会是一个社会团体，在老区建设方面不能代替行政工作，只能参与而不干预，促进而不替代，帮忙而不添乱。老促会主要是做好调查研究，反映老区呼声，总结典型经验，及时建言献策，力求在“促”字上下功夫，在“进”字上见成效。老促会的同志善于深入调查研究，分别走遍了全市41个老区镇808条老区村委会和4800多条老区自然村，先后写了《关于茂名市老区学校危房情况的调查报告》、《茂名市基层卫生院“三缺一低”情况反映》、《茂名市镇通老区村委会公路硬底化建设实施方案》、《关于解决老区群众饮水难、饮水不安全的调研报告》、《关于老区水库移民生产生活出路的报告》、《关于高寒山区群众生产生活出路的调研报告》等，为广东省、茂名市部署解决老区“五难”问题提供了参考依据。老促会通过调研还写了《老区自然村公路硬底化建设中的存在问题》、《影响乡镇卫生院改造工作进度的问题》和《关于山区村乡公路管理养护问题的建议》、《关于推广高州市卫生院改造工作经验的建议》等30多份调研建议材料。这些调研建议大部分被列入当地党委政府的工作部署，对老区的建设发展起了积极的促进作用。2014年，为促成高州市建设龙湾水厂，彻底解决该市西部连片3个镇人口15.5万老区群众饮水安全问题，茂名老促会深入实地调研，提出了科学方案，协助解决了久拖不决的建厂征地等难题，深受广大群众好评。
图为茂名市老促会荣获“广东省离退休干部先进集体”荣誉称号奖牌
二、推动解决老区“五难”问题，真诚为老区群众服务。
茂名市有808个老区村委会基本上分布在比较偏远的山区。由于地理环境影响，许多老区或多或少都存在读书、行路、看病、饮水和用电困难的“五难”问题。多年来，茂名市老促会一直把解决老区群众实际困难作为工作重点。老促会在深入调研、尽力呼吁、建言献策，促使政府列入工作部署后，密切配合，当好参谋，协助抓好了“五难”工作的落实。一是协助解决老区群众子女“读书难”。为此，老促会先后组织核查了近700所老区小学，及时撰写了10多份工作建议。在老促会的呼吁和促进下，全市共投入资金2亿多元，改造了老区农村小学418所，新建校舍43万平方米，受益学生20多万人，有效解决了老区群众子弟“读书难”问题。二是协助解决老区群众“行路难”。老促会和交通部门共同调研、共同督导、共同总结推进、共同研究解决难题，从而促进全市投入6.3亿元，于2009年全面完成了805个老区村委会3784.6公里村道硬底化任务，有效解决了老区群众“行路难”问题。三是协助解决老区群众“看病难”。在解决此“难”工作中，老促会开展了多次专题调研，先后提出了10多项工作建议，有力促进了全市改造农村薄弱卫生院80所，其中老区镇卫生院31所，2011年全部完成改造任务，较好解决了老区广大群众“看病难”问题。四是协助解决老区群众“饮水难”。在具体工作方面，老促会对老区水源选择、水厂管理体制等提出了许多合理化建议；在资金投入方面，除国家和省的统一补助外，茂名市老促会争取市政府从2010年至2014年投入老区饮水工程资金共1550万元，对全市老区40多个饮水项目进行专门补助，使老区群众“饮水难”问题得到较好解决。五是协助解决老区群众“用电难”。为解决茂名市老区3万多群众没有用上电的问题，老促会在深入调研的基础上，向市供电部门提出电网改造意见建议，并经常了解供电部门重视老区电网改造工作，经过老促会和供电部门的共同努力，有效促进了老区村电网改造工作的全面完成，使老区群众“用电难”问题得到彻底解决。
图为茂名市老促会实施科技兴果给老区果农脱贫致富，高州果农喜笑颜开。
三、致力“科技兴果”，注重扶持老区果农脱贫致富。
茂名市有老区人口230多万，分布在全市广大农村，而且比较偏远贫困。老区山多，人均种植水果也多，所谓“靠山吃山”，把水果作为老区经济发展的支柱产业、龙头产业，对老区乃至全市的水果生产发展将会产生重大的影响。1997年11月，茂名市老促会成立了老区“科技兴果”指导小组，指导帮助老区贫困山区果农开展“科技兴果”工作。在老促会的组成人员中，有几位是熟悉果业生产管理的行家，他们曾经为创建“全国最大水果生产基地”立下汗马功劳。多年来，茂名市老促会坚持年年投入，坚持搞示范点，坚持办培训班，坚持品种改良和新品种的引进等举措。老促会先后在信宜钱排老区镇搞了1800亩三华李小果改大果示范项目，目前该镇种植面积增至5万多亩，三华李的单株产量从试种阶段的50斤提高到100斤以上，而且单果重量也从过去的20-30克增加到40-50克，大果价格攀升至每市斤15元以上，而未经改良的小果价格每市斤只有2元多；在信宜池洞老区镇搞了1500亩不挂果黄榄嫁接改造项目，在高州市搞了2120亩荔枝嫁接换种项目和百亩老化蕉园改造项目，在茂港区搞了70亩反季节龙眼项目，在化州市搞了900多亩果少质劣荔园改造项目，同时还引进福建枇杷、桂林金桔、梅州蜜柚、广西大果山楂、泰国树菠萝等优良品种，在本地选择培育了特大黑榄（用于艺雕）品种。这些星罗棋布般的示范点，又好又快地带动了周边地区的果业发展，真正起到了“点亮一盏订，照亮一大片”的作用。“科技进老区，金果富万家”。如今的老区果乡，万山遍野佳果飘香，荔枝、龙眼、香蕉、三华李、黄榄、四季菠萝、金桔、蜜柚、山楂、鸡心黄皮、大果批杷……构成了一幅美轮美奂的“百果图”，促进了老区150多万果农脱贫致富奔小康。仅高州市就推广鸡嘴荔接穗对黑叶荔嫁接换种11326亩，荔枝价格增加4倍，年产值近1.8亿元；推广福建红肉蜜柚6000多亩，目前投产2750亩，年产值4500多万元。
四、开展奖助学活动，切实做好革命老区智力扶贫。
茂名市老促会从1995年8月，就在全市老区开展了奖助学活动，大力扶持和激励老区青年读书成才。多年来，茂名市老促会着力筹集资金2000多万元，大力奖励老区农村青年“升大学”“升高职”共8920人；热心支助老区农村孤儿和单亲家庭贫困儿童读书共2500多人，每年“六一”前夕都把扶助金发到他们手上；真诚扶持城市下岗困难职工子女读书共3060人。从2005年起，茂名市老促会每年定向招收50名烈士和“五老”人员后裔入读技工学校，这些学生除了享受国家规定补助外，茂名市老促会还给每学生补助3000元。近年来，扶持烈士、“五老”人员和特困人员后裔入读技工学校共940人，做到毕业一人、就业一人，脱贫一户。茂名市老促会向老区发放烈士后裔助学金500多万元，共资助烈士后裔4755人（次）。老促会还开展小记者培训班，5年来共拨款40多万元，先后对1500多名小记者进行新闻写作培训。30年来，全市老区这些受资助的学子共20280多人都学有专攻，业有长进，不但实现了就业脱贫，而且都成为社会有用之才。
五、多筹严管老区基金，为兴办好事实事提供财源。
老促会是一个社会团体，如果本身有经济实力，工作就会多一个有力的抓手，要为老区人民办点实事就会更有底气。基于这种认识，茂名市老促会于1996年经有关部门批准设立了老区基金。之后，老促会人员不顾年事已高，不但在本地，而且上广州、赴深圳、去香港、跑海南，到四面八方“化缘”。在党政领导人和社会各方面的大力支持下，至今老区基金总额达2200万元。后来，老促会再设立一个“扶贫基金”，专门动员境外热心人士捐款捐物。港商江可伯先生就向该基金捐赠了一幢地处茂名市中心的当时价值3000万元的写字楼。至今，这“两金”原值达6200万元。老促会抓住本市有段时间房地产不景气的机遇，用基金购买了大量商铺。后来，“两金”又与市老干活动中心合作，建设了一幢11层近万平方米的商住楼。现在，“两金”拥有商铺、写字楼近2万平方米，每年出租收益400多万元。老促会每年都将这些资产收益，用于扶持“五老”困难户、烈士后裔助学、老区智力扶贫、科技兴果、奖学助学、扶贫济困、革命传统基地建设等。历年累计，用于上述项目的资金达2000多万元。
六、加强自身队伍建设，树立风清气正良好形象。
多年来，茂名市老促会之所以能为本市老区脱贫致富贡献微薄的光和热，是因为我会本着“打铁还要自身硬”的精神，在工作实践中不断加强自身队伍建设。在思想上，自觉坚持政治理论学习，认真学习党在各个时期的路线方针政策，学习党中央关于全面深化改革的决定、关于全面推进依法治国若干重大问题的决定和中央八项规定，认真学习习近平总书记关于加强革命老区建设的一系列重要指示，真正在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致。茂名市老促会每次集体学习都由专人专题发言，然后开展认真讨论，不断加深认识，从而使大家进一步坚定了服务老区、为老区群众办好事实事和扶贫济困的信心和决心。在业务上，老促会及时编印《茂名老区建设》、《茂名市扶贫促进会纪事》、《继往开来--茂名市老区工作经验选编》等刊物发给本会人员，使老促会全体同志和相关人员都了解和掌握老区建设的相关政策规定，增强对老区和扶贫慈善意识，增强做好老区工作的光荣感和责任感。在制度上，老促会结合工作实际，不断完善了会议、办文、阅文、办公室管理等十多项工作制度，配备了办公室主任，设立了“两会”文印室，既促进了日常工作有条不紊地开展，又节约了办公经费开支。在作风上，老促会注重坚持深入实际调查研究，真诚倾听老区人民的心声，处事公道正派、作风扎实、廉洁自律、发扬无私奉献精神，努力在人民群众中树立风清气正的良好形象。（茂名市老促会副秘书长：林保供稿）
