“这是我跟班学习以来，参与办理的第一个案件，从中让我更进一步的认识了纪检监察干部工作职责和肩负的使命，同时也使我对怎么谈话、制作笔录、外调取证等方面的业务水平得到了极大的提高。”高台县合黎镇纪委专干小王在案件查办总结暨经验交流座谈会上说道。

今年以来，高台县纪委监委针对镇党委换届后9个镇新任纪委书记和纪检监察干部业务工作生疏、不会办案、不敢办案、办不了案等问题，实行“以案代训”，将镇纪委书记和纪检监察干部抽调至委机关纪检监察室跟班学习，与委机关的业务骨干组成若干个问题线索核查组，进行“实战练兵”，着力提升乡镇纪检干部审查调查能力和业务水平。

“以案代训”过程中，参训人员不仅参与办案实战，还组织参加“全县纪检监察综合业务培训班”，加强政治理论和业务知识的学习，为他们补齐业务能力短板夯实基础。同时，根据在线索查办过程中发现的问题，采取一对一指导，借阅精品案卷，回放谈话视频，审调措施细化辅导，安全意识提醒，经验交流等方式，使受训人员在线索处置、初核谈话、笔录制作、措施适用、报告撰写、卷宗归档等环节都得到实战练兵。

为了提高培训效果，在培训中做到既教工作方法，更教办案“窍门”；不仅培训办案能力，还培养思维方式，历练工作作风，有效提高了镇纪检监察干部业务能力和综合素质。该项机制实施以来，轮训镇纪委纪检监察干部9名，参与处置问题线索16个。