2月7日，城阳区总工会“情系职工 春风送岗”大型线下招聘会在城阳区体育馆举行。本次招聘会有120余家企业前来招聘，包括外资企业、优质民营企业、工友创业联盟企业、新业态企业等，涉及快递物流、机械制造、生物医药、餐饮食品、信息技术、教育科技等30多个行业6000余个岗位，为用人单位和求职者搭起了一个高效沟通的平台。

直播间“搬进”招聘会

“这次招聘会涉及的行业比较广泛、岗位也很丰富，很多求职者一大早就来了。”活动现场，工作人员告诉记者，本次招聘会还专门设置了直播带岗专区，多位专业主播帮助企业在抖音、快手、微信视频号等同步进行线上直播“带岗”，许多不能来到现场的求职者，也可以实现“云求职”。

随着春节假期的结束，节后用工高峰陆续开启，前来招聘的企业都带着迫切的用人需求。“我们现在有好几个岗位是急招，线上也已经发布了招聘信息，今天利用线下招聘会这个平台，让更多的人了解我们的岗位需求，我觉得效果挺好的。”城阳小闺女直播电商基地办公室主管李晓琳告诉记者。

在青岛丽达超市有限公司展位，来咨询的求职者络绎不绝。“今天招的有收银员、营业员、到家文员这些基础岗位，对求职者年龄要求比较宽泛，所以刚毕业的学生、宝妈还有一些退休阿姨来咨询的比较多。线下招聘能和求职者面对面，相当于是一个简单的面试，招聘效率更高一些。”青岛丽达超市有限公司万象汇店人力经理曹女士说。

招聘会现场，络绎不绝的求职者穿梭在各个展位之间。“我是去年毕业的，学的财务管理专业，今天来这里看看，碰碰运气，想找个比较对口的岗位。”小伙周常旭是名“00后”，毕业于黄海学院，一大早就来到了招聘会现场，和他一道来的，是他的高中同学元东勋，俩人大学学的都是财务管理，所以相约“组团”前来应聘，“这次招聘会规模挺大的，希望能拿到offer。”周常旭说。

新业态企业用人需求旺盛

据主办方介绍，本次招聘会岗位学历要求从初中到研究生，普遍要求为大专及以上学历，超过50%的岗位月薪在5000到8000元之间。与往届招聘会一样，生产技术人员仍然是用人单位追捧的对象，比如装配工、焊工钳工、工程师等岗位约占总招聘岗位的五成以上，薪资也比普通管理岗位要高。相比往届招聘会，今年也有了许多新变化，比如，随着直播电商行业的迅猛发展，多家单位开始招聘电商主播。而伴随着餐饮物、流行业复苏，厨师、服务员、快递员、网约司机等岗位也需求大增。记者在现场看到，在新就业形态企业专区，汇聚了顺丰、德邦、货拉拉、美团等15家新业态企业，提供网约司机、快递员、送餐员、保安、保洁员等1100多个岗位。

为了招聘会达到如期的效果，城阳区总工会前期做了大量的宣传准备工作。春节前下发通知，通过基层工会了解企业招聘需求，并通过抖音、微信、电视台等媒体网络平台和定制公交轻轨车厢的方式大力宣传招聘活动，还专门设置了5条招聘会专供公交线路。活动现场的法律咨询专区，工会法律顾问团两位律师为企业、求职者提供法律咨询服务。在工会志愿服务专区，16名工会志愿者现场服务引导，宣传工会建会入会、心理健康、法律维权、互助保险等一系列惠工政策。

据了解，本次线下招聘结束后，岗位信息将上传至齐鲁工惠就业服务平台、“工会就业网”，打造全年365天“不打烊”的工会线上招聘。据统计，本次线下招聘会共吸引3000余名求职者进场咨询求职，现场共有500余人达成就业意向，线上抖音、快手等平台累计2万余人参与了的直播带岗。在招聘现场开展了满意度调查问卷，122家企业参与答卷，整体满意度为99.01%。