国家铁路局信息中心是国家铁路局所属在京事业单位。根据工作需要，我中心现公开招聘2022年应届毕业生2名。拟招聘岗位为事业单位在册正式人员岗位，福利待遇按国家有关规定执行。现将有关事宜公告如下：

一、招聘岗位及条件

（一）基本条件

1．具有中华人民共和国国籍；

2．遵守宪法和法律；

3．具有良好的品行；

4．具有岗位所需的专业或技能条件；

5．具有适应岗位要求的身体条件；

6．2022年应届毕业生；

7．京外生源需符合申请办理在京就业落户条件；

8．具有岗位所需要的其他条件。

曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职的人员，以及法律规定不得聘(录)用的其他情形人员，不得报考。

（二）具体岗位及条件

详见《国家铁路局信息中心2022年度公开招聘应届毕业生岗位表》（附件1）。

二、招聘程序和办法

（一）报名及资格审查

1．报名时间：2022年4月2日至4月14日。

2．报名方式：应聘人员通过电子邮件报名，邮件及附件标题按以下格式注明：姓名+岗位名称，邮箱地址：gjtljxxzx@sina.com。

3．报名材料：

应聘人员下载、填写《国家铁路局信息中心公开招聘应届毕业生报名登记表》（附件2），连同身份证、学生证；毕业生就业推荐表、成绩单；学历、学位证书（已取得学历、学位证书的提供）；外语合格证明以及岗位资格条件所需的证明材料的扫描件及近期1寸证件电子照片，压缩打包后发送至报名邮箱，进行资格审查。

4．资格初审：

根据岗位要求对应聘人员进行资格审查，确定参加笔试人选，在国家铁路局网站公布，请注意查询。未通过资格审核人员不再另行通知。岗位招聘人数与通过资格审查人数少于1:3比例的，将研究是否调减或取消该岗位招聘计划。

（二）组织考试

考试采用笔试、面试相结合的方式。

1．笔试

笔试地点在北京，采用闭卷的方式进行，笔试内容为所报考岗位相关基础知识和业务能力测试等。笔试时间、地点另行通知。

笔试总分100分，最低合格分数线为60分。所有应聘人员笔试成绩均低于60分的岗位，取消该岗位招聘计划。笔试结束后，将通过国家铁路局网站公布入围面试的人员，请注意查询。未进入面试人员不再另行通知。

2．资格复审

参加面试的应聘人员，于面试当天现场提交有关材料进行资格复审，资格复审所需材料如下：

（1）《国家铁路局信息中心公开招聘应届毕业生报名登记表》（贴近期一寸免冠彩色照片）；

（2）已取得学历、学位的，需提供学历、学位证书的原件及复印件；

（3）身份证、学生证的原件及复印件；

（4）毕业生就业推荐表、成绩单的原件及复印件；

（5）外语合格证明等证书的原件及复印件；

（6）居民户口簿原件及复印件。

以上材料均须提供原件及复印件，若提供不了原件的需提供加盖学院(系)公章的复印件。缺少上述材料或提交材料不符合报考岗位资格条件的应聘人员，均不能参加面试。

3．面试

根据岗位应聘人员笔试成绩由高到低的顺序，按照1:5的比例确定参加面试的人员，不足1:5的按实际人数面试。面试总分100分，最低合格分数线为60分，主要测评专业能力、综合素质以及岗位匹配度等。面试时间、地点和方式另行通知。

（三）体检、考察

根据考试综合成绩（总分100分，笔试与面试成绩各占50%）排序，最低合格分数线为70分，按照聘用人数与体检考察人数1:1的比例确定体检考察人选。体检程序、标准参照公务员录用有关体检程序、标准执行。

考察采取个别谈话、实地走访、审核人事档案等方法进行，重点了解考察人选的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、学习态度等方面的情况。

因考生自愿放弃、体检或考察不合格等原因产生的岗位候选人空缺，经用人单位研究，可按综合成绩由高到低的顺序依次递补，也可不再递补。

（四）公示、聘用

根据考试、体检和考察结果，对确定拟聘用人选在公告发布渠道公示，公示期限为7个工作日。公示无异议后，按相关规定办理聘用手续。聘用人员实行试用期制度，试用期不合格的，解除聘用关系。

三、有关事项

（一）本次公开招聘有关信息在下列网站公布，供应聘人员查询和社会监督：

1．人力资源和社会保障部网站（ /服务之窗/招聘招录/中央和国家机关事业单位公开招聘）；

2．国家铁路局网站（组织机构/事业单位/信息中心/公告公示）。

（二）本次公开招聘按照有关规定实行回避制度。

（三）应聘人员应按照规定的时限及要求，配合完成各项工作。未能按照规定时限及要求完成的，取消应聘资格。

（四）应聘人员应保证提供的各种材料真实、准确，招聘过程中如发现有弄虚作假、舞弊等行为，取消应聘资格。

（五）公开招聘期间，严格执行北京市常态化疫情防控措施。