基层工作经验指的是在基层工作经历中通过实践不断累积探索出来的具有可操作性的经验。基层工作直接面对人民群众，直接为人民群众解决实际困难。人民群众最讲实际，重实效，日常所思所想都与生产生活密切相关。因此，广大干部深入基层，到群众中去，接受考验。

到基层去，接受基层考验。年轻干部中有很多人缺乏基层和艰苦复杂环境的历练，工作经历比较单一，因此要强化年轻干部到基层一线锻炼。新一代的年轻干部学历高了，但基层实践经验少了，对中国具体国情的认识、对人民群众疾苦的了解都不甚到位。年轻的干部有了知识却欠缺基层的经历和经验，面对一些突如其来危机的处理肯定还是有所不足之处。由于缺乏基层一线的锻炼，经历比较单一，统筹兼顾的协调能力和应对复杂局面的能力也亟待提高。基层是接受人民群众监督和考验的地方，检验干部的决断正确与否。有很多人不屑去基层工作，怕脏怕累薪资微薄，想要成为一名优秀党员干部，就必须加强同群众的血肉联系，在基层的接触中，增强服务群众的思想观念，培养廉洁清正的行为作风，养成不怕苦不怕累，走在前面的精神。

到基层去，到群众中去。走进基层是群众真正需要的，坐在办公室而不深入基层，只能“纸上谈兵”，唯有实践，才是基层工作最需要的。只有干部亲自踏入基层，进村入户，才能踏踏实实的感受村干部的职责和工作方式。经过一路的经历，一路的听闻，才能真正了解到群众的生活条件，才能根据具体情况提出具体方法来加以解决。干部离开机关到基层去接受锻炼，对于党的组织建设和党员个人的修养具有十分重要的作用。在基层工作可以了解实际情况、掌握第一手材料、检验工作实效。干部下基层，还可以真正发挥党员的先锋模范作用。利用下基层的机会，向广大党员群众宣传开展深入学习实践科学发展观活动的重大意义，宣传党和国家关于保增长保民生保稳定的方针政策。到基层去，与本职工作的结合要紧而又紧，可以进一步促进广大党员干部切实加强党性修养，也可以提高基层组织的凝集力和服务效率。

“宰相必起于州郡，猛蒋必发于卒伍”。基层工作经验对于年轻干部的成长至关重要，是年轻干部迅速提升工作能力、形成优秀作风的重要场所。条件越是艰苦、困难越多，越能磨炼人的意志，越能培养吃苦耐劳、坚韧不拔的品格和作风。年轻干部要在基层锻炼中了解实情、体察疾苦、汲取智慧、启迪思想、洗礼精神，扎实基层工作经验 形成优秀作风，助力大国基层建设。