基层作为政策落地的“最后一公里”，既是乡村振兴的主战场，也是服务群众的最前沿。广大基层干部作为“神经末梢”上的“神经元”，只有对工作所涉及的方方面面做到“心中有数”，才能行事守规矩、执行有效率、处事有方法、服务有质量。只有时刻将为人民群众解决问题放在心间，从思想到行动都沉下心去，落实工作时“心中有数”，才能真正扎深根，行远路。

对本职工作要“心中有数”。“心中有数，脚下有路。”基层事务繁多复杂，任务艰巨，想要“心中有数”，首先要对自身的本职工作做到心中有数，对各项工作实行清单式管理，同时要经常对自身工作开展“回头看”，在反思对比中不断提高自身工作水平。

对相关政策要做到“心中有数”。广大基层干部必须深刻理解各个线上的方针政策，不断的学习党的理论方针与基层政策法规，在尽职履责中担当使命，当好政策宣传员，做好政策方针落地落实的推动者。同时，要在有限的时间里尽可能提升自己的综合能力、专业能力，要学习“钉子户”精神，不达目标决不罢休，在工作中更好地服务于党和人民，为人民干实事。

对群众需求要“心中有数”。只有知群众所想、所需，才能更好的开展工作。这就要求基层干部要多深入基层、深入一线、深入群众，多看群众生活、多听群众声音，要时刻谨记自己代表着党和国家的形象，要恪守本心，坚决抵制各种形式主义和官僚主义，不做弄虚作假、敷衍塞责之事。

对工作方法要“心中有数”。青春无限好，实干正当时。广大基层干部要自觉发挥主观能动性，调动自身所学，应用于实际工作中；要养成复盘的习惯，及时总结经验，创新思路，形成一套符合实际的工作方法，掌握工作窍门。（毛丽霞）