极目新闻记者 周萍英 实习生 刘怡菲

通讯员 鄢鹏 张弛 陈斐

2020年,“扶麦368”“楚襄1号”两个品种均创湖北小麦的单产最高纪录,实现全省小麦单产首次突破650公斤大关。之后,这一数字一再被刷新。

粮安天下,种子为基。

“杂交水稻之父”袁隆平院士生前也说过:“人就像一粒种子,要做一粒好种子。”

在襄阳,围绕一粒好种子,一批批优秀的种业人、种子企业,无数农业种植户,也因为一粒种子而改变了生活。

十年磨一剑,灾年不减产

10月初,襄阳市襄州区程河镇孙岗村麦玉“吨半粮”高产高效示范片基地,在刚收割完玉米的土地上,一台台机器正翻耕着,为播种小麦作准备。

2022年6月1日,正是在这片示范田上诞生了好消息:“扶麦368”实收亩产691.2公斤。这是继2020年亩产651.2公斤后,再创湖北小麦亩产新纪录。

“扶麦368”由湖北扶轮农业科技开发有限公司研发。从几人起步的小公司,到现在成为襄阳市农业产业化重点龙头企业,副总经理孟俊峰见证了这条路上的艰辛。

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扶轮农业的科研基地(图由扶轮农业提供)

公司掌舵人曾高峰在外打拼10多年,2009年,为了一粒“襄阳产”种子,他放弃在外企当管理人员的优厚待遇,回到家乡创业,培育适合襄阳水土种植的优质种子。

“襄阳是小麦大市,但与毗邻的河南相比,襄阳小麦产业大而不优,小麦产量多而不强,很重要一个原因是小麦质量还需不断提升。”专攻适合襄阳气候地理条件的小麦良种成了公司所有人的使命。

与河南等北方地区相比,襄阳小麦生长期长,雨水多,易发赤霉病。赤霉病对小麦的品质、产量会造成较大影响,被农业农村部列入《一类农作物病虫害名录》。

“小麦良种,最关键的就是要攻克赤霉病。”孟俊峰说。十年磨一剑,扶轮农业终于在2020年“修成正果”:当年,该公司种植的“扶麦368”“楚襄1号”两个品种均创湖北小麦的单产最高纪录,实现全省小麦单产首次突破650公斤大关。之后,这一数字一再被刷新。如今,其研发方向又瞄准高筋优质品种。

孟俊峰拿起一罐贴着“扶麦368”标签的小麦种子,告诉极目新闻记者,这是他们公司的“王牌”,取得了三项“第一”:高产,相继以651.2公斤/亩和691.2公斤/亩的产量创湖北省小麦单产最高纪录。它还是目前湖北省审定小麦品种中株高最低的品种,仅70厘米左右,“矮杆抗倒伏,刮大风也不怕”。此外,抗病性好。

孟俊峰说,去年5月中旬,老河口市经历了一场持续三天左右的阴雨天气,正常情况下,小麦都会产生穗发芽和赤霉病的情况。然而,种了“扶麦368”的农户却幸免于难,极少受到灾害影响,老河口市孟楼镇的柴老板更是夸它“天灾年不减产,丰收年还增产”。

孟俊峰介绍,以前湖北省内选用的小麦种子大多来自河南,往往种到襄阳就“水土不服”。现在,经过省内各科研机构和企业的努力,本土的小麦品种占有率不断提升。并且“扶麦368”还成为第一个湖北省企业选育并通过河南省审定的小麦品种,逐步改变了“湖北用种、河南供种”的历史局面。

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扶轮农业的科研基地(图由扶轮农业提供)

近年来,除了自主研发,扶轮农业还与襄阳市农科院积极展开合作。孟俊峰向极目新闻记者表示,农科院具有强大的研发技术和基础,扶轮作为企业则具备经营资质和经验。通过“科研+市场”的方式,小麦种子得以走出实验室,在市场上得到布局示范并推广销售。

襄阳市农科院副院长、高级农艺师凌冬说,近年来,在种子培育方面,通过审定的品种越来越多。襄阳粮食种子培育也由之前的增产丰收到绿色高产转变。

农科院和扶轮公司进行良种攻关的联合研发项目,开展小麦优质高效高产攻关,扶轮公司的200亩科研选育基地现已成为市农科院小麦高产攻关试验基地。据悉,两家单位现已合作研发了不少优良品种,目前正在进行内部筛选,有望在明年参加种子管理局组织的作物品种审定。

全村种上新品种,亩均多收几百斤

10月12日,扶轮公司的脱粒机前,襄州区伙牌镇姜沟村村民张玉改正在清理着上一年回收后的麦种。

今年68岁的她和土地打了一辈子交道。两年前,她在扶轮农业的地里帮忙收割麦子,打工贴补家用,意外发现有片麦田长势十分喜人。

“那麦子长得好,又整齐,产量又高。”张玉改说,当时见那麦穗丰满结实,而且茎秆粗壮,她按下去后再松手,麦秆竟“砰”一下就弹起来了,抗倒性非常好。

经过一番打听,张玉改得知自己帮着收割的麦子叫“扶麦368”,当场就向公司负责人提出:我也要种。回家后,张玉改和家人商量好,腾出了家中十几亩地,全都种上了“扶麦368”。

“到了丰收的时候,它比别的麦子每亩地多收三四百斤,我高兴得不得了,跟邻居也夸它好,让大家都种。”因为这一粒好种子,像张玉改一样的农户,平均每年能增收好几千元。

张玉改说,以前大伙还种些其他品种的小麦,后来发现“扶麦368”的优势,现在全村农户都种上了“扶麦368”。

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扶轮农业的工作人员正在揽收“扶麦368”准备发往经销商

据了解,像姜沟村这样的村子还不少,由最初的一两户带动整个村的人都种上“扶麦368”,这样的情况在程河镇孙岗村、黄集镇茅岗村和彭良村等比比皆是。

这些村庄以“扶麦368”及扶轮农业提供的良种良法配套技术为依托,积极开展“一村一品”建设,成果推广累计超500万亩,亩均增收100元以上,累计增加社会效益高达5亿元。

育下好种子,培育接班人

一位科研人,就是一粒“好种子”。

张道荣所在的襄阳市农科院小麦育种团队中一共8人,孙华卫是其中最年轻的一员,33岁的他加入团队3年时间。

这几年,在小麦长达8个月的生长期里,孙华卫跟着张道荣和其他同事,有2/3的时间都是在田间地头度过,衣服鞋子常年沾满泥土。麦子种下了,就往麦地里跑;麦子收割了,就往实验室钻。跟着张道荣和其他同事,几乎走遍了襄阳市内县市区,也接触到许多种植户、农技人员。本来白皙的皮肤,如今也已经成了小麦色。

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张道荣和年轻同事在实验室里钻研

工作上,张道荣也乐于把成长的机会给年轻人。孙华卫说,张道荣作为所里领导,经常让他去参加一些重要活动,让他增长了见识,学到了很多学校里学不到的知识。

41岁的汤清益和张道荣共事21年,刚毕业的他来到农科院,成为张道荣的助手。

在汤清益眼里,师父张道荣事必躬亲,对待工作一丝不苟,精益求精,也不摆架子,和大家打成一片。

从事科研工作需要专业技术,更需要细致和耐心。“工作中再细小的点她也会认真负责地指导到位。”

汤清益介绍,近几年,办公室里来了几名刚毕业的研究生。面对刚上岗的新人,张道荣在给他们分配好带教师父后,还是会亲自上阵指引方向,生怕出现一点差错。

汤清益入职以来,和张道荣的办公桌面对面。21年来,几乎每天早上他到达办公室时,张道荣都已经在工位上了。

虽然单位规定的工作时间是每天八小时,但张道荣却几乎不休息,周末和节假日加班也成为她的常态。汤清益说,即便是休息日,师父也经常一个人去办公室加班,而且还不通知大家,“后来我们知道了都怪不好意思的。”

“所有成果都是团队共同努力的成果。我也是前辈们带出来的,我还有几年就退休了,趁有时间多带带年轻人,放手让他们承担重要项目,也是我退休前最主要的工作。”张道荣说,这有点像培育新品种,在人才培养中她也希望种下一颗新种子。

襄阳市农科院副院长、高级农艺师凌冬介绍,襄阳市农科院建院50年,老一辈人科研条件差,科研成果不一定多,但是却为新人打下了坚定的基础。近年来,农科院走出了一大批优秀领军人才,如小麦团队的张道荣、水稻团队的田永宏等。院里也非常重视人才梯队建设。如今,120名科研人员中,40岁以下占50%。


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