导语：
年轻人在毕业之后，一方面愿意选择高薪的工作，比如进入私企，进入互联网公司或者金融行业，无论是工资还是福利待遇，包括年终奖金都会超过身边的一些同龄人，但是另外一方面还有一些从业者愿意通过考试进入体内，或者进入事业单位获得编制，有良好的发展前景，能够享受稳定的工作性质和舒适的工作环境，那么大家自然就能够在理想的工作岗位中符合工作标准，尽可能的提高总体收入来留在一线城市或者是在沿海地区。
工作待遇：
小张在河北的机关事业单位公务员编制，打拼了近8年的时间，现在是主任科员，工资待遇还算是比较理想，一个月能够拿到1万元左右的到手工资者，其中包括了基本工资和双边公积金，一年的收入在11万到12万左右，工资水平很显然要高于很多其他的地区，比如县城乡镇或者是一些地区，发展前景也比较乐观，生活方面没有太大的生存压力，总体来说，在岗位中工作可以得到比较理想的发展前景。
工作选择：
或许大家在找工作的时候都认为自己能够在大公司获得更高的收入，可是工作时间越久，越能够体会到现实的残酷性。
年轻人不仅需要具备较强的综合实力，而且管理能力，情商智商抗压能力都不可或缺，因为只有满足一定的工作能力标准，才能够让你在核心的工作岗位，实现长远发展和整体发展，保持就业的稳定性，你才能够以足够多的收入来维持生活成本，所以通常情况下，年轻人能够进入体制内，不会受负面因素所影响，就已经算是完成了相应的目标
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