1、请你自我介绍一下你自己 回答提示一般人回答这个问题过于平常只说姓名、年龄、爱好、工作经验这些在简历上都有。其实企业最希望知道的是求职者能否胜任工作包括最强的技能、最深入研究的知识领域、个性中最积极的部分、做过的最成功的事主要的成就等这些都可以和学习无关 也可以和学习有关 但要突出积极的个性和做事的能力 说得合情合理企业才会相信。企业很重视一个人的礼貌求职者要尊重考官在回答每个问题之后都说一句“谢谢”企业喜欢有礼貌的求职者。 2、你觉得你个性上最大的优点是什么 回答提示沉着冷静、条理清楚、立场坚定、顽强向上、乐于助人和关心他人、适应能力和幽默感、乐观和友爱。我在北大青鸟经过一到两年的培训及项目实战加上实习工作使我适合这份工作。 3、说说你最大的缺点 回答提示这个问题企业问的概率很大通常不希望听到直接回答的缺点是什么等如果求职者说自己小心眼、爱忌妒人、非常懒、脾气大、工作效率低企业肯定不会录用你。绝对不要自作聪明地回答“我最大的缺点是过于追求完美” 有的人以为这样回答会显得自己比较出色但事实上他已经岌岌可危了。企业喜欢求职者从自己的优点说起中间加一些小缺点最后再把问题转回到优点上突出优点的部分企业喜欢聪明的求职者。
4、你对加班的看法 回答提示实际上好多公司问这个问题并不证明一定要加班只是想测试你是否愿意为公司奉献。 回答样本如果是工作需要我会义不容辞加班我现在单身没有任何家庭负担可以全身心的投入工作。但同时我也会提高工作效率减少不必要的加班。 5、你对薪资的要求 回答提示如果你对薪酬的要求太低那显然贬低自己的能力如果你对薪酬的要求太高那又会显得你分量过重公司受用不起。一些雇主通常都事先对求聘的职位定下开支预算因而他们第一次提出的价钱往往是他们所能给予的最高价钱 他们问你只不过想证实一下这笔钱是否足以引起你对该工作的兴趣。 回答样本一我对工资没有硬性要求我相信贵公司在处理我的问题上会友善合理。我注重的是找对工作机会所以只要条件公平我则不会计较太多。 回答样本二我受过系统的软件编程的训练不需要进行大量的培训而且我本人也对编程特别感兴趣。因此我希望公司能根据我的情况和市场标准的水平给我合理的薪水。 回答样本三如果你必须自己说出具体数目请不要说一个宽泛的范围那样你将只能得到最低限度的数字。最好给出一个具体的数字这样表明你已经对当今的人才市场作了调查知道像自己这样学历的雇员有什么样的价值。 6、在五年的时间内你的职业规划 回答提示这是每一个应聘者都不希望被问到的问题但是几乎每个人都会被问到比较多